| 中文摘要 | 第1-4页 |
| 英文摘要 | 第4-7页 |
| 0 引言 | 第7-10页 |
| ·选题意义 | 第7页 |
| ·理论背景及研究现状 | 第7-9页 |
| ·论文的思路及框架 | 第9-10页 |
| 1 经营者选择:现代企业治理结构的重要内容 | 第10-21页 |
| ·理论背景 | 第10-11页 |
| ·现实背景 | 第11-21页 |
| ·国企改革的进程回顾 | 第11-15页 |
| ·我国国有企业改革首先要解决经营者的选择问题 | 第15-21页 |
| 2 企业理论与经营者选择 | 第21-31页 |
| ·关于企业的理论 | 第21-28页 |
| ·马歇尔对企业理论的贡献 | 第21-22页 |
| ·现代企业理论 | 第22-27页 |
| ·新制度经济学有关企业理论 | 第27-28页 |
| ·经营者选择问题 | 第28-31页 |
| 3 经营者选择的三个环节及其分析 | 第31-48页 |
| ·事前的动机问题 | 第31-40页 |
| ·制度变迁框架下动机原因的分析 | 第31-35页 |
| ·国有资本的“廉价投票权”问题及现有的几个解决方案 | 第35-38页 |
| ·经营者选择机制改革 | 第38-40页 |
| ·事中的经营能力甄别 | 第40-43页 |
| ·实时经营者能力的识别 | 第40-41页 |
| ·过去经营者能力的识别 | 第41-42页 |
| ·风险偏好体现未来经营者能力 | 第42-43页 |
| ·事后的委托代理问题 | 第43-48页 |
| ·委托代理问题的解决有赖于建立完善的激励约束机制 | 第43-46页 |
| ·绩效考核评价实现优胜劣汰 | 第46-48页 |
| 4 经营能力信号传递模式的设计与应用模拟 | 第48-66页 |
| ·指标的建立 | 第48-52页 |
| ·经营能力的甄别指标 | 第48-49页 |
| ·个人财富:经营者能力的重要信号 | 第49-50页 |
| ·风险态度的考量 | 第50-52页 |
| ·经营者能力信号传递模式设计的一般程序及方法 | 第52-62页 |
| ·经营者能力信号传递模式设计的一般程序 | 第52-53页 |
| ·风险偏好试验的设计方法 | 第53-55页 |
| ·指标体系中各评价指标权重的确定 | 第55-60页 |
| ·模式的模糊评判模型 | 第60-62页 |
| ·应用模拟 | 第62-66页 |
| 5 国企经营者选择机制安排的政策建议 | 第66-69页 |
| 6 结论 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-72页 |
| 致谢 | 第72页 |