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哈尔滨德强商务学院品牌建设问题及对策研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
第1章 绪论第9-20页
    1.1 研究背景及意义第9-10页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 研究的目的及意义第10页
    1.2 研究现状和相关理论第10-17页
        1.2.1 研究现状第10-12页
        1.2.2 相关理论第12-17页
    1.3 本文的研究内容和方法第17-20页
        1.3.1 研究内容第17-18页
        1.3.2 研究方法第18页
        1.3.3 论文的研究框架第18-20页
第2章 哈尔滨德强商务学院品牌建设现状第20-33页
    2.1 哈尔滨德强商务学院品牌建设的现状第20-24页
        2.1.1 学院概况第20-21页
        2.1.2 哈尔滨德强商务学院品牌建设现状第21-24页
    2.2 哈尔滨德强商务学院品牌调查分析第24-31页
        2.2.1 关于学生对学院满意度问卷调查分析第24-30页
        2.2.2 管理人员对学院品牌建设态度分析第30-31页
    2.3 本章小结第31-33页
第3章 哈尔滨德强商务学院品牌建设存在的问题第33-45页
    3.1 哈尔滨德强商务学院 SWOT 分析第33-41页
        3.1.1 优势分析第33-36页
        3.1.2 劣势分析第36-38页
        3.1.3 机会分析第38-39页
        3.1.4 威胁分析第39-41页
    3.2 哈尔滨德强商务学院品牌建设存在的问题第41-43页
        3.2.1 品牌意识淡薄第41页
        3.2.2 品牌定位不准确第41-42页
        3.2.3 师资结构不合理第42页
        3.2.4 专业设置无特色第42-43页
        3.2.5 品牌传播渠道单一第43页
    3.3 本章小结第43-45页
第4章 哈尔滨德强商务学院品牌建设体系构建第45-59页
    4.1 哈尔滨德强商务学院品牌建设的原则及思路第45页
    4.2 树立品牌意识第45-47页
        4.2.1 树立市场观念第45-46页
        4.2.2 树立忧患意识第46页
        4.2.3 树立长远发展意识第46-47页
    4.3 品牌的定位策略第47-48页
        4.3.1 目标市场细分第47-48页
        4.3.2 品牌定位第48页
    4.4 品牌内涵特色建设策略第48-53页
        4.4.1 树立满足市场需求的品牌专业第48-49页
        4.4.2 建立结构合理的师资队伍第49-50页
        4.4.3 全面提高教学质量第50-51页
        4.4.4 建立高效的管理队伍第51-53页
    4.5 品牌的 UIS 策略第53-56页
        4.5.1 理念识别系统的建设策略第53-55页
        4.5.2 行为识别系统的建设策略第55页
        4.5.3 视觉识别系统的建设策略第55-56页
    4.6 品牌的传播策略第56-58页
        4.6.1 利用各种媒体宣传学校品牌形象第56-57页
        4.6.2 利用非公共媒介宣传学校品牌形象第57页
        4.6.3 利用公关活动宣传学校品牌形象第57-58页
    4.7 本章小结第58-59页
第5章 哈尔滨德强商务学院品牌建设的保障措施第59-66页
    5.1 品牌建设的组织保障第59-61页
        5.1.1 设立品牌领导小组第59-60页
        5.1.2 吸纳培养专业人才第60-61页
    5.2 品牌建设的制度保障第61-62页
    5.3 品牌建设的资金保障第62-63页
        5.3.1 品牌建设专项基金的筹集第62页
        5.3.2 品牌建设专项基金的支出第62-63页
    5.4 品牌建设实施的文化保障第63-65页
        5.4.1 精神文化建设第63-64页
        5.4.2 行为文化建设第64页
        5.4.3 物质文化建设第64-65页
    5.5 本章小结第65-66页
结论第66-67页
参考文献第67-71页
后记第71-72页
个人简历第72页

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