天津市“新白领”文化融合研究
| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 第一章 绪论 | 第9-17页 |
| 1.1 选题缘起及意义 | 第9-10页 |
| 1.1.1 选题缘起 | 第9页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.2 关键概念界定 | 第10-11页 |
| 1.2.1 新白领 | 第10页 |
| 1.2.2 文化融合 | 第10-11页 |
| 1.3 研究对象、研究内容与方法 | 第11-12页 |
| 1.3.1 研究对象的选择 | 第11页 |
| 1.3.2 研究内容与方法 | 第11-12页 |
| 1.4 相关理论支持 | 第12-13页 |
| 1.4.1 社会支持网络理论 | 第12页 |
| 1.4.2 社会融合理论 | 第12-13页 |
| 1.5 已有研究现状综述 | 第13-17页 |
| 1.5.1 新白领研究 | 第13-14页 |
| 1.5.2 文化融合研究 | 第14-16页 |
| 1.5.3 已有研究评价 | 第16-17页 |
| 第二章 天津市新白领群体文化融合现状 | 第17-36页 |
| 2.1 新白领群体调研样本构成情况 | 第17-21页 |
| 2.1.1 新白领群体性别、年龄、学历分布 | 第17-19页 |
| 2.1.2 新白领群体原籍地及户籍情况 | 第19-20页 |
| 2.1.3 新白领群体职业分布 | 第20-21页 |
| 2.2 新白领群体对天津文化认同程度 | 第21-31页 |
| 2.2.1 留津原因考察 | 第21-24页 |
| 2.2.2 语言使用考察 | 第24-26页 |
| 2.2.3 风俗习惯考察 | 第26-28页 |
| 2.2.4 归属认同考察 | 第28-31页 |
| 2.3 新白领群体天津当地社会支持程度 | 第31-36页 |
| 2.3.1 核心朋友圈属性 | 第31-32页 |
| 2.3.2 天津本地朋友来源渠道 | 第32-33页 |
| 2.3.3 天津本地朋友的重要性 | 第33-34页 |
| 2.3.4 天津籍配偶的意义 | 第34-36页 |
| 第三章 新白领群体文化融合影响因素分析 | 第36-42页 |
| 3.1 新白领群体主观融合意愿 | 第36-38页 |
| 3.1.1 综合素质准备 | 第36-37页 |
| 3.1.2 理性选择导向 | 第37页 |
| 3.1.3 主动寻求融合 | 第37-38页 |
| 3.2 社会支持程度 | 第38-40页 |
| 3.2.1 同事的社会支持 | 第38页 |
| 3.2.2 朋友的社会支持 | 第38-39页 |
| 3.2.3 家人的社会支持 | 第39-40页 |
| 3.3 城市政策导向 | 第40-42页 |
| 3.3.1 人才引进政策 | 第40页 |
| 3.3.2 社会保障政策 | 第40-42页 |
| 第四章 促进新白领群体文化融合的对策建议 | 第42-46页 |
| 4.1 社会文化支持 | 第42-44页 |
| 4.1.1 凝聚社会共识 | 第42-43页 |
| 4.1.2 突出本土文化独特性 | 第43页 |
| 4.1.3 密切社会支持 | 第43-44页 |
| 4.2 政策性支持 | 第44-46页 |
| 4.2.1 完善户籍制度改革 | 第44页 |
| 4.2.2 健全社会服务体系 | 第44-45页 |
| 4.2.3 消除地方保护主义 | 第45-46页 |
| 结语 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 发表论文和科研情况 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 附录1：天津市“新白领”文化融合研究访谈提纲 | 第51-53页 |
| 附录2：天津市“新白领”文化融合研究调查问卷 | 第53-56页 |
