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我国县级政府领导行为与组织绩效相关性研究--以咸安、通山、嘉鱼为样本的实证分析

摘要第1-6页
Abstract第6-9页
图表目录第9-11页
一、引论第11-17页
 (一) 背景第11-13页
 (二) 动机第13-15页
  1. 个人兴趣第14页
  2. 研究缺口第14页
  3. 本土化研究第14-15页
 (三) 意义第15页
 (四) 路线第15-16页
 (五) 创新第16-17页
二、文献回顾与研究假设第17-24页
 (一) 领导行为关键影响因素综述及相关假设第17-21页
 (二) 组织绩效文献综述及相关假设第21-24页
三、研究设计第24-46页
 (一) 样本第24-26页
  1. 样本选择方案第24-25页
  2. 样本的人口统计学分析第25-26页
 (二) 前测第26-44页
  1. 量表设计第27-28页
  2. 自然语言模糊定值第28-29页
  3. 评判矩阵第29-30页
  4. 综合影响矩阵第30页
  5. 影响度、被影响度、中心度、原因度第30-32页
  6. 探索性问卷第32-36页
  7. 正式量表信度检验第36-41页
  8. 正式量表效度检验第41-44页
 (三) 变量第44-46页
  1. 自变量第44-45页
  2. 因变量第45页
  3. 中介变量第45-46页
四、实证检验与讨论第46-68页
 (一) 检验第46-64页
  1. 描述性统计第46-47页
  2. 验证性因子分析第47-49页
  3. 路径分析第49-53页
  4. 中介效应第53-61页
  5. 模型检验第61-64页
 (二) 讨论第64-68页
  1. 假设检验第64-65页
  2. 进一步讨论第65-68页
五、研究总结与展望第68-70页
 (一) 结论第68-69页
 (二) 展望第69-70页
  1. 不足第69页
  2. 展望第69-70页
参考文献第70-73页
附录第73-75页
致谢第75页

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