致谢 | 第1-6页 |
摘要 | 第6-8页 |
Abstract | 第8-15页 |
1 导论 | 第15-29页 |
·研究背景与问题的提出 | 第15-21页 |
·研究背景 | 第15-19页 |
·问题的提出 | 第19-21页 |
·概念界定 | 第21-23页 |
·企业间组织 | 第21-22页 |
·企业间治理 | 第22-23页 |
·治理绩效 | 第23页 |
·研究逻辑框架、技术路线与章节安排 | 第23-26页 |
·研究逻辑框架 | 第23-24页 |
·研究技术路线 | 第24-25页 |
·章节安排 | 第25-26页 |
·研究创新说明 | 第26-29页 |
2 企业间组织及其治理:文献综述 | 第29-48页 |
·交易成本视角下的企业间组织 | 第30-35页 |
·资产专用性、机会主义与企业间组织 | 第30-32页 |
·产权、激励与企业间组织 | 第32-34页 |
·交易成本理论的修正与企业间组织 | 第34-35页 |
·能力视角下的企业间组织 | 第35-39页 |
·能力利用、效率与企业间组织 | 第35-37页 |
·能力创造、学习与企业间组织 | 第37-39页 |
·实物期权视角下的企业间组织 | 第39-42页 |
·实物期权与股权联盟 | 第40-41页 |
·实物期权、学习和非股权联盟 | 第41-42页 |
·关系视角下的企业间组织 | 第42-46页 |
·关系、企业间组织与竞争优势 | 第42-44页 |
·关系性治理、企业间组织与合作绩效 | 第44-46页 |
·结论性评述 | 第46-48页 |
3 企业间治理与绩效:基于制度视角的分析架构与主题假设 | 第48-67页 |
·企业间治理的必要性与治理制度 | 第48-53页 |
·企业间组织的优势、劣势与治理 | 第48-50页 |
·企业间治理的目标与治理制度的功能 | 第50-53页 |
·企业间治理的制度架构及其特征刻画 | 第53-62页 |
·企业间治理的制度安排:正式合约与非正式关系 | 第53-54页 |
·正式合约与非正式关系的互补性 | 第54-57页 |
·治理制度的多维特征刻画 | 第57-62页 |
·企业间治理的制度安排与绩效:主题假设的提出 | 第62-66页 |
·企业间治理制度的异质性分布 | 第62-64页 |
·企业间治理的制度异质性与绩效差异 | 第64-66页 |
·本章小结 | 第66-67页 |
4 企业间治理的制度安排与绩效:机理与分层假设 | 第67-96页 |
·企业间治理能力 | 第67-70页 |
·企业间治理能力的提出 | 第67-69页 |
·企业间治理能力的建构 | 第69-70页 |
·企业间治理制度对治理能力的作用 | 第70-86页 |
·正式合约与企业间治理能力 | 第72-79页 |
·非正式关系与企业间治理能力 | 第79-86页 |
·企业间治理能力与治理绩效 | 第86-91页 |
·联合激励能力与治理绩效 | 第86-88页 |
·联合行动能力与治理绩效 | 第88-89页 |
·创造知识能力与治理绩效 | 第89-91页 |
·概念模型与假设树 | 第91-95页 |
·本章小结 | 第95-96页 |
5 研究设计与数据收集 | 第96-109页 |
·问卷设计 | 第96-97页 |
·问卷的基本内容 | 第96页 |
·问卷的设计过程 | 第96-97页 |
·变量设计与测度指标 | 第97-103页 |
·被解释变量 | 第98-99页 |
·解释变量 | 第99-101页 |
·中间变量 | 第101-103页 |
·数据收集及有效性控制 | 第103-105页 |
·样本和调研对象选择 | 第103-104页 |
·问卷发放及回收 | 第104-105页 |
·研究方法 | 第105-108页 |
·描述性统计分析 | 第106页 |
·信度和效度检验 | 第106页 |
·结构方程模型分析方法 | 第106-108页 |
·本章小结 | 第108-109页 |
6 企业间治理制度与绩效的实证研究 | 第109-139页 |
·描述性统计分析 | 第109-116页 |
·样本效度及信度检验 | 第116-121页 |
·样本效度检验 | 第116-121页 |
·样本信度检验 | 第121页 |
·Pearson相关分析 | 第121-124页 |
·SEM模型分析与评价 | 第124-136页 |
·初始模型建构 | 第124-126页 |
·SEM初步估计与分析 | 第126-128页 |
·模型修正与检验 | 第128-133页 |
·假设检验 | 第133-136页 |
·本章小结 | 第136-139页 |
7 研究结果与讨论 | 第139-149页 |
·研究结论与比较 | 第139-142页 |
·研究适用性与局限性 | 第142-143页 |
·理论与现实意义 | 第143-144页 |
·研究展望与进一步讨论 | 第144-149页 |
参考文献 | 第149-173页 |
附录1:“企业间合作效果及其影响因素”调查问卷 | 第173-179页 |
附录2:作者简历及攻读博士学位期间的科研情况 | 第179页 |