基于企业利益相关者的财务治理模式和机制研究
摘要 | 第1-6页 |
ABSTRACT | 第6-11页 |
第一章 绪论 | 第11-19页 |
·问题的提出 | 第11-12页 |
·研究背景及意义 | 第12-14页 |
·研究背景 | 第12-13页 |
·研究意义 | 第13-14页 |
·国内外研究现状 | 第14-17页 |
·国外研究现状 | 第14-15页 |
·国内研究现状 | 第15-17页 |
·研究内容及方法 | 第17-19页 |
·研究内容 | 第17-18页 |
·研究方法 | 第18-19页 |
第二章 利益相关者财务治理基本理论 | 第19-29页 |
·利益相关者财务治理涵义 | 第19-20页 |
·利益相关者财务治理基本要素 | 第20-22页 |
·财务治理本质 | 第20页 |
·财务治理主体 | 第20-21页 |
·财务治理客体 | 第21页 |
·财务治理目标 | 第21-22页 |
·利益相关者财务治理理论基础 | 第22-29页 |
·委托代理理论 | 第22-23页 |
·企业契约理论 | 第23-24页 |
·利益相关者理论 | 第24-26页 |
·产权理论 | 第26-27页 |
·公司治理理论 | 第27-29页 |
第三章 财务治理模式研究 | 第29-47页 |
·股东主导型财务治理模式 | 第30-32页 |
·低资产负债率和股权分散的资本结构特征 | 第30页 |
·强管理者弱所有者的财权配置状况 | 第30-31页 |
·有效性评析 | 第31-32页 |
·债权人主导型财务治理模式 | 第32-33页 |
·高资产负债率和法人相互持股的资本结构特征 | 第32页 |
·银行主导下的财权配置状况 | 第32-33页 |
·有效性评析 | 第33页 |
·家族集权财务治理模式 | 第33-35页 |
·高资产负债率和股权集中的资本结构特征 | 第33页 |
·家长决策主导下的财权配置状况 | 第33-34页 |
·有效性评析 | 第34-35页 |
·利益相关者财务治理模式 | 第35-47页 |
·利益相关者财务治理模式特征 | 第35页 |
·财务共同治理模式下的财权配置 | 第35-42页 |
·财务相机治理模式下的财权配置 | 第42-44页 |
·利益相关者财务治理模式有效性评析 | 第44-47页 |
第四章 利益相关者财务治理机制 | 第47-63页 |
·财务决策机制 | 第47-49页 |
·核心财务决策者及决策权力安排 | 第48页 |
·决策程序 | 第48-49页 |
·财务激励机制 | 第49-52页 |
·长短期相结合的薪酬激励 | 第50-51页 |
·权利激励 | 第51页 |
·长期职业生涯的声誉激励 | 第51-52页 |
·外部人才市场激励 | 第52页 |
·精神激励 | 第52页 |
·财务约束机制 | 第52-54页 |
·法律约束 | 第53页 |
·行政约束 | 第53页 |
·董事和经理人市场约束 | 第53-54页 |
·职业道德标准约束 | 第54页 |
·经济约束 | 第54页 |
·财务评价机制 | 第54-63页 |
·改进的平衡计分卡绩效评价指标体系 | 第54-56页 |
·绩效模糊综合评价模型 | 第56-58页 |
·利益相关者经营绩效模糊综合评判案例 | 第58-63页 |
第五章 结论 | 第63-65页 |
参考文献 | 第65-69页 |
致谢 | 第69-71页 |
附录A: 攻读学位期间发表的学术论文 | 第71页 |