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目标、效率与治理结构选择--对中国国有上市公司治理结构的研究

0. 导论第10-19页
    0.1 背景与问题第10-13页
    0.2 逻辑思路与研究方法第13-16页
    0.3 对若干概念的说明第16-17页
    0.4 内容安排第17-19页
上篇 理论分析第19-89页
    1. 关于公司治理结构的理论与实践回顾第20-35页
        1.1 关于公司治理结构的历史渊源第20-22页
        1.2 关于公司治理结构的文献综述第22-32页
            1.2.1 关于公司目标之争:效率抑或控制权第23-26页
            1.2.2 研究公司治理结构理论的两条线索第26-30页
            1.2.3 关于公司治理结构的概念之争第30-32页
        1.3 对所有权和控制权分离的思考第32-35页
    2. 竞争性市场环境下的公司目标及效率准则第35-47页
        2.1 决定公司目标的因素分析第35-41页
            2.1.1 个人的信念与理想第35-36页
            2.1.2 制度环境与意识形态环境第36-39页
            2.1.3 非人力资本与人力资本第39-41页
        2.2 公司目标:股东控制权最大化第41-44页
        2.3 公司效率准则:组织租金最大化第44-47页
    3. 公司治理结构(1):本质及其决定第47-63页
        3.1 公司治理结构:一系列合约安排第47-51页
            3.1.1 股东与股东之间的合约:有限责任及一股一票第47-48页
            3.1.2 股东与董事会的信托合约第48-49页
            3.1.3 董事会与经营者的委托代理合约第49-50页
            3.1.4 经营者与债权人的债务合约第50-51页
            3.1.5 经营者与工人的雇佣合约第51页
        3.2 公司产权结构内生决定治理结构的选择第51-57页
            3.2.1 公司产权:形成及其表现第52-54页
            3.2.2 公司产权:本质及其决定第54-56页
            3.2.3 公司产权安排与公司治理结构第56-57页
        3.3 制度环境、市场环境外生决定治理结构的选择第57-63页
            3.3.1 制度环境、市场环境与治理结构选择第57-59页
            3.3.2 环境、融资结构与治理结构第59-63页
    4. 公司治理结构(2):目标与功能第63-89页
        4.1 公司治理结构:有效地实现公司目标第63-65页
        4.2 公司治理结构的功能第65-73页
            4.2.1 选择经营者:对付逆向选择第65-68页
            4.2.2 激励经营者:对付道德危险第68-73页
        4.3 对经营者的约束:控制内部人控制第73-89页
            4.3.1 内部人控制及其问题第73-76页
            4.3.2 控制内部人控制的一般机理第76-77页
            4.3.3 内部约束机制第77-81页
            4.3.4 外部约束机制第81-89页
下篇 应用分析第89-160页
    5. 中国国有上市公司的基本状况与治理结构的现实考察第92-119页
        5.1 中国国有上市公司的概况第92-97页
            5.1.1 中国上市公司的发展历程第92-94页
            5.1.2 国有上市公司股份的特殊性第94-96页
            5.1.3 国有上市公司的产业分布第96-97页
        5.2 中国国有上市公司治理机制的实证分析第97-106页
            5.2.1 股东大会第98-99页
            5.2.2 国有上市公司股权结构与效率第99-100页
            5.2.3 国有上市公司董事会结构分析第100-103页
            5.2.4 国有上市公司监事会结构分析第103页
            5.2.5 兼并与收购分析第103-106页
        5.3 中国国有上市公司内部治理治理机制的缺陷第106-114页
            5.3.1 国有上市公司组织机构与环境的相容性差第106-108页
            5.3.2 经营者的人事任命制第108-109页
            5.3.3 股东大会功能错位第109页
            5.3.4 董事会结构与股权结构不匹配第109-110页
            5.3.5 董事会与监事会职责不清第110-111页
            5.3.6 董事长与总经理重叠严重第111-113页
            5.3.7 权利投资极其严重第113-114页
        5.4 中国国有上市公司外部治理机制的缺陷第114-119页
            5.4.1 资本市场不完善第115-116页
            5.4.2 产品市场与经理市场不健全第116-119页
    6. 中国国有上市公司的目标与效率第119-138页
        6.1 国有上市公司的理论目标:政府控制权最大化第119-121页
        6.2 政府控制控制权: 手段与方式第121-127页
            6.2.1 控制董事会第121-123页
            6.2.2 业务控制第123-124页
            6.2.3 法律控制第124-127页
        6.3 国有上市公司的效率准则及其实现途径第127-129页
        6.4 政府控制控制权的有效性分析第129-136页
            6.4.1 政府行使所有权的能力分析第129-131页
            6.4.2 政府选择经营者的效率分析第131-134页
            6.4.3 政府对经营者的激励与约束的效率分析第134-136页
        6.5 小结:对国有上市公司效率的进一步评价第136-138页
    7. 中国国有上市公司治理结构改造的理论逻辑与思路第138-154页
        7.1 国有上市公司治理结构安排的目标与功能第138-140页
        7.2 国有上市公司治理结构选择的逻辑框架:环境——结构——绩效第140-141页
        7.3 国有上市公司治理结构选择的逻辑起点:构造公司产权结构第141-143页
        7.4 国有上市公司治理结构改造的思路第143-154页
            7.4.1 重塑经营者的选择机制第143-144页
            7.4.2 改造国有上市公司的组织机构:加强对经营者的监督第144-149页
            7.4.3 健全经营者的激励机制第149-151页
            7.4.4 完善资本市场:加强对经营者的外部约束第151-154页
    8. 结论与讨论第154-160页
        8.1 本文的主要结论第154-157页
            8.1.1 关于贝利和米恩思命题第154页
            8.1.2 关于公司目标第154-155页
            8.1.3 公司产权的形成、表现及其本质第155-156页
            8.1.4 关于公司治理结构:本质、决定、目标与功能第156页
            8.1.5 关于内部人控制的原因第156-157页
            8.1.6 关于国有上市公司治理结构改造的逻辑起点与思路第157页
        8.2 值得进一步研究的问题第157-160页
参考文献第160-166页
附录第166-168页
致谢第168-169页
英文摘要第169页

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