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优秀教师专业发展的叙事研究

中文摘要第3-4页
英文摘要第4-5页
第一部分 绪论第8-10页
    一、研究背景与问题第8-9页
    二、研究意义第9-10页
        (一)理论价值第9页
        (二)现实意义第9-10页
第二部分 文献综述第10-15页
    一、优秀教师的素质特征研究第10-11页
    二、优秀教师的成长阶段研究第11-12页
    三、优秀教师专业发展影响因素的研究第12-13页
    四、优秀教师专业发展的教育叙事研究第13-15页
第三部分 研究设计与实施第15-19页
    一、研究设计第15-17页
        (一)研究思路第15页
        (二)研究对象的选取第15-16页
        (三)研究方法第16-17页
    二、研究实施第17-19页
第四部分 李老师的专业发展过程与阶段第19-37页
    一、李老师的成长背景介绍第19-20页
    二、李老师的专业发展阶段叙事第20-35页
        (一)初为人师,懵懵懂懂第20-21页
        (二)知行合一,摸索前行第21-25页
        (三)心生迷茫,惑为人师第25-26页
        (四)重回教坛,厚积薄发第26-35页
    小结第35-37页
第五部分 李老师专业发展的影响因素第37-47页
    一、幸遇良师第37-38页
    二、“因祸得福”第38-39页
    三、立教于心,乐在其中第39-40页
    四、“千锤百炼”,脱颖而出第40-42页
    五、学习,永无止境第42-45页
    小结第45-47页
第六部分 结论、建议与局限性第47-51页
    一、研究结论第47-49页
        (一)李老师专业发展的特点第47-48页
        (二)优秀教师专业发展的影响因素第48-49页
    二、对促进教师专业发展的建议第49-50页
        (一)师范生培养阶段要加强对教师职业的情感培养第49页
        (二)教师自身要有自主学习、不断反思的精神第49页
        (三)教师的专业发展需要民主的学校管理和学校文化第49页
        (四)寻求同伴的合作交流第49-50页
    三、局限性及未来研究的方向第50-51页
参考文献第51-54页
附录第54-57页
    附录一:访谈提纲第54-55页
    附录二:我的访谈日记第55-57页
后记第57页

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