| 摘要 | 第1-9页 |
| ABSTRACT | 第9-11页 |
| 第一章 绪论 | 第11-17页 |
| ·问题的提出 | 第11-14页 |
| ·问题的提出 | 第11-13页 |
| ·研究意义 | 第13-14页 |
| ·研究方法 | 第14-16页 |
| ·研究方法 | 第14-15页 |
| ·技术路线图 | 第15-16页 |
| ·研究框架 | 第16页 |
| ·可能的创新 | 第16-17页 |
| 第二章 文献综述 | 第17-27页 |
| ·管理者背景特征与企业经营业绩的研究综述 | 第17-22页 |
| ·国内研究综述 | 第17-19页 |
| ·国外研究综述 | 第19-22页 |
| ·股权集中度与企业经营业绩的研究综述 | 第22-25页 |
| ·国内研究综述 | 第22-23页 |
| ·国外研究综述 | 第23-25页 |
| ·文献述评 | 第25-27页 |
| 第三章 理论基础与研究假说的提出 | 第27-33页 |
| ·理论基础 | 第27-30页 |
| ·人力资本理论 | 第27页 |
| ·委托代理理论 | 第27-28页 |
| ·高层梯队理论 | 第28-30页 |
| ·研究假说的提出 | 第30-33页 |
| ·首席执行官的财务背景与企业经营业绩 | 第30-31页 |
| ·首席执行官的财务背景与企业经营业绩的关系与股权集中度 | 第31-33页 |
| 第四章 实证结果与分析 | 第33-49页 |
| ·样本选取与数据来源 | 第33页 |
| ·样本选择与数据来源 | 第33页 |
| ·实证模型及变量选择 | 第33-38页 |
| ·变量选择 | 第33-37页 |
| ·实证模型 | 第37-38页 |
| ·实证分析 | 第38-49页 |
| ·描述性统计分析 | 第38-43页 |
| ·回归分析 | 第43-46页 |
| ·稳健性检验 | 第46-49页 |
| 第五章 研究结论 | 第49-53页 |
| ·研究结论 | 第49-50页 |
| ·政策建议 | 第50-51页 |
| ·本文的局限性 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-59页 |
| 致谢 | 第59页 |