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中学教师职业压力、应对方式与工作倦怠的关系研究

摘要第3-5页
Abstract第5-6页
目录第7-9页
1 引言第9页
2 文献综述第9-16页
    2.1 职业压力第9-11页
        2.1.1 压力的内涵第9-10页
        2.1.2 职业压力的内涵第10页
        2.1.3 教师职业压力的内涵第10-11页
        2.1.4 我国教师职业压力现状第11页
    2.2 应对方式第11-12页
        2.2.1 应对的内涵第11-12页
        2.2.2 教师职业压力应对的内涵第12页
    2.3 工作倦怠第12-15页
        2.3.1 教师工作倦怠的概念第12-13页
        2.3.2 教师工作倦怠理论模型第13-14页
        2.3.3 工作倦怠的测量第14页
        2.3.4 教师工作倦怠的相关研究第14-15页
    2.4 教师职业压力、应对方式和工作倦怠的关系研究第15-16页
3 研究目的第16页
    3.1 研究意义第16页
    3.2 研究内容第16页
    3.3 研究假设第16页
4 中学教师的职业压力、应对方式与工作倦怠的量化研究第16-37页
    4.1 研究方法第16-18页
        4.1.1 研究对象第16-17页
        4.1.2 研究工具第17-18页
        4.1.3 数据处理第18页
    4.2 研究结果与分析第18-34页
        4.2.1 中学教师职业压力的现状及人口学变量的差异第18-22页
        4.2.2 中学教师压力应对方式的研究及人口学变量的差异第22-25页
        4.2.3 中学教师工作倦怠水平及人口学变量的差异第25-27页
        4.2.4 中学教师教师职业压力、应对方式和工作倦怠的相关分析第27-28页
        4.2.5 中学教师应对方式在职业压力与工作倦怠关系间的中介效应分析第28-34页
    4.3 讨论第34-37页
        4.3.1 中学教师的职业压力、应对方式与工作倦怠的总体情况第34-36页
        4.3.2 中学教师的职业压力、应对方式与工作倦怠的关系第36-37页
5 中学教师的职业压力源及应对策略质性研究第37-46页
    5.1 研究的主要内容第37页
    5.2 访谈对象第37-38页
    5.3 研究程序第38页
    5.4 访谈过程的控制第38页
    5.5 访谈资料的整理与分析第38-43页
    5.6 讨论与小结第43-46页
        5.6.1 中学教师的压力源及原因第44页
        5.6.2 中学教师的应对方式第44-45页
        5.6.3 今后的发展策略与建议第45-46页
6 结论第46-47页
7 研究中的不足和展望第47-48页
参考文献第48-53页
附录第53-59页
致谢第59-60页

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