| 摘要 | 第2-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 第1章 绪论 | 第12-17页 |
| 1.1 研究背景与意义 | 第12-14页 |
| 1.2 研究内容 | 第14页 |
| 1.3 研究方法与思路 | 第14-17页 |
| 1.3.1 研究方法 | 第14-15页 |
| 1.3.2 研究思路 | 第15-17页 |
| 第2章 相关概念与理论 | 第17-23页 |
| 2.1 高新技术产业概念 | 第17-18页 |
| 2.1.1 高新技术产业相关概念 | 第17-18页 |
| 2.1.2 国家级高新技术产业开发区 | 第18页 |
| 2.2 组织创新与组织创造力相关理论 | 第18-21页 |
| 2.2.1 组织创新 | 第18-19页 |
| 2.2.2 组织创造力 | 第19-21页 |
| 2.3 组织绩效相关理论 | 第21-23页 |
| 2.3.1 组织绩效 | 第21-22页 |
| 2.3.2 组织绩效分类 | 第22-23页 |
| 第3章 研究设计与测量 | 第23-32页 |
| 3.1 研究模型 | 第23-24页 |
| 3.2 问卷设计与检验 | 第24-32页 |
| 3.2.1 问卷设计 | 第24-27页 |
| 3.2.2 问卷信度检测 | 第27-28页 |
| 3.2.3 研究模型效度检验 | 第28-32页 |
| 第4章 Y 高新区企业组织创造力影响因素对组织绩效的影响 | 第32-48页 |
| 4.1 Y 高新区背景介绍 | 第32-34页 |
| 4.2 研究假设与方法 | 第34-35页 |
| 4.2.1 研究假设 | 第34页 |
| 4.2.2 研究方法 | 第34-35页 |
| 4.3 研究结果 | 第35-48页 |
| 4.3.1 描述性分析 | 第35-39页 |
| 4.3.2 相关分析 | 第39-40页 |
| 4.3.3 回归分析 | 第40-48页 |
| 第5章 总结与建议 | 第48-51页 |
| 5.1 研究结论 | 第48页 |
| 5.2 管理建议 | 第48-49页 |
| 5.3 局限性与未来研究方向 | 第49-51页 |
| 参考文献 | 第51-57页 |
| 附录 1 组织创造力研究问卷 | 第57-60页 |
| 附录 2 中高层管理者研究问卷 | 第60-64页 |
| 附录 3 企业基本情况调查表 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第66-68页 |