事业单位改革背景下试行法定机构的研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 绪论 | 第10-19页 |
| 一、选题的背景和研究意义 | 第10-11页 |
| 二、文献综述 | 第11-16页 |
| （一）国外研究概况 | 第11-12页 |
| （二）国内研究概况 | 第12-16页 |
| 三、研究方法 | 第16-17页 |
| （一）文献研究法 | 第16-17页 |
| （二）历史分析法 | 第17页 |
| （三）案例分析法 | 第17页 |
| （四）归纳总结法 | 第17页 |
| 四、研究内容 | 第17-18页 |
| 五、创新之处与研究困难 | 第18-19页 |
| （一）创新之处 | 第18页 |
| （二）写作难点 | 第18-19页 |
| 第一章 事业单位基本情况及存在问题 | 第19-25页 |
| 一、事业单位概述 | 第19-21页 |
| （一）事业单位涵义 | 第19-20页 |
| （二）事业单位类别 | 第20-21页 |
| （三）事业单位特征 | 第21页 |
| 二、事业单位现状及存在问题 | 第21-23页 |
| （一）职能定位不清，管理体制行政化 | 第22页 |
| （二）市场竞争不够，运行机制非效率化 | 第22页 |
| （三）经费来源单一，融资体制僵化 | 第22-23页 |
| （四）信息不透明，监督管理表面化 | 第23页 |
| 三、进一步深化事业单位改革的必要性 | 第23-25页 |
| （一）改革开放总体布局的必然要求 | 第23页 |
| （二）保障和改善民生的客观要求 | 第23页 |
| （三）加快转变经济发展方式的迫切需要 | 第23-24页 |
| （四）建设服务型政府的重要举措 | 第24-25页 |
| 第二章 事业单位改革目标模式——法定机构 | 第25-30页 |
| 一、法定机构的基本情况 | 第25-27页 |
| （一）法定机构产生的背景 | 第25页 |
| （二）法定机构概念和特征 | 第25-27页 |
| （三）法定机构的类型 | 第27页 |
| 二、国内外法定机构运行情况 | 第27-30页 |
| （一）新加坡法定机构 | 第27-28页 |
| （二）香港法定机构 | 第28-30页 |
| 第三章 法定机构的优势和作用及可行性分析 | 第30-34页 |
| 一、法定机构的优势和作用——以广东省为样本分析 | 第30-32页 |
| （一）从法定性方面分析 | 第30-31页 |
| （二）从公共性方面分析 | 第31页 |
| （三）从独立性方面分析 | 第31-32页 |
| （四）从灵活性方面分析 | 第32页 |
| 二、推行法定机构的可行性分析 | 第32-34页 |
| （一）符合依法治国的理念 | 第32-33页 |
| （二）契合事业单位改革方向 | 第33页 |
| （三）顺应经济社会发展要求 | 第33页 |
| （四）领导干部能力提升 | 第33页 |
| （五）操作层面有了现实依据 | 第33-34页 |
| 第四章 事业单位改革背景下推行法定机构步骤及措施 | 第34-39页 |
| 一、推行法定机构管理模式的具体步骤 | 第34-35页 |
| （一）科学划分现有事业单位类别 | 第34页 |
| （二）准确定位适用法定机构事业单位类型 | 第34页 |
| （三）做到统筹规划和分步实施 | 第34-35页 |
| 二、推行法定机构管理模式的配套措施 | 第35-39页 |
| （一）推进法制建设，明确法定机构法人身份 | 第35-36页 |
| （二）明确政事关系，突出法定机构独立地位 | 第36页 |
| （三）创新管理体制，激发法定机构生机活力 | 第36-37页 |
| （四）强化监督机制，保障法定机构公益目标 | 第37-39页 |
| 结语 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-43页 |
| 后记 | 第43-44页 |
