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畜牧总公司员工激励机制研究

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
1 绪论第10-15页
   ·选题背景及意义第10-11页
   ·研究对象和方法第11-12页
   ·研究思路与框架第12-14页
   ·本文的主要贡献第14-15页
2 相关文献综述第15-20页
   ·国外激励理论研究现状第15-18页
   ·国内激励理论研究现状第18-20页
3 畜牧总公司内外部环境分析第20-29页
   ·畜牧总公司概况第20-22页
   ·畜牧总公司外部环境分析第22-25页
   ·畜牧总公司内部环境分析第25-29页
4 畜牧总公司员工激励现状与成因分析第29-42页
   ·畜牧总公司员工激励现状第29-34页
   ·畜牧总公司员工激励存在问题第34-39页
   ·员工激励存在问题的成因分析第39-42页
5 畜牧总公司员工激励机制方案设计第42-58页
   ·畜牧总公司激励机制设计原则第42-44页
   ·畜牧总公司激励机制设计的框架第44-45页
   ·畜牧总公司激励机制设计内容第45-58页
6 畜牧总公司激励机制方案的实施和实际操作第58-62页
   ·畜牧总公司激励机制方案实施过程考核第58-59页
   ·畜牧总公司激励机制方案实施的保障措施第59-62页
7 结论与展望第62-64页
   ·结论第62页
   ·展望第62-64页
参考文献第64-66页
附录第66-69页
致谢第69页

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