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政府干预、金字塔结构与企业绩效--基于行政逻辑和经济逻辑的双重视角

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第一章 绪论第9-18页
    第一节 研究背景与意义第9-10页
        一 研究背景第9-10页
        二 研究意义第10页
    第二节 基本概念的界定第10-12页
        一 金字塔结构第10-11页
        二 金字塔层级第11-12页
    第三节 研究思路第12-14页
    第四节 结构安排及技术路线图第14-16页
        一 结构安排第14-15页
        二 技术路线图第15-16页
    第五节 研究方法与研究特色第16-18页
        一 研究方法第16-17页
        二 研究特色第17-18页
第二章 文献综述第18-28页
    第一节 政府干预与企业绩效第18-25页
        一 过度投资与企业绩效第18-23页
        二 冗余雇员与企业绩效第23-25页
    第二节 金字塔结构与企业绩效第25-26页
    第三节 行政逻辑与经济逻辑第26-28页
第三章 理论分析与研究假设第28-33页
    第一节 政府干预下过度投资影响企业绩效的机理第28-30页
    第二节 政府干预下冗余雇员影响企业绩效的机理第30-33页
第四章 研究设计第33-38页
    第一节 样本选取与数据来源第33-34页
        一 样本选取第33-34页
        二 数据来源第34页
    第二节 模型设计与变量定义第34-38页
        一 模型设计第34-36页
        二 变量定义第36-38页
第五章 实证结果分析第38-52页
    第一节 过度投资与企业绩效第38-45页
        一 过度投资水平估计第38-40页
        二 过度投资与企业绩效第40-45页
    第二节 冗余雇员与企业绩效第45-50页
        一 冗余雇员水平估计第45-46页
        二 冗余雇员与企业绩效第46-50页
    第三节 稳健性检验第50-52页
第六章 结论第52-54页
    第一节 主要研究结论第52页
    第二节 研究局限及展望第52-54页
参考文献第54-59页
个人简历第59-60页
致谢第60页

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