| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第1章 导论 | 第11-22页 |
| 1.1 研究背景及研究意义 | 第11-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第12页 |
| 1.2 文献综述 | 第12-18页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第12-14页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第14-17页 |
| 1.2.3 研究述评 | 第17-18页 |
| 1.3 概念界定 | 第18-20页 |
| 1.3.1 残疾人 | 第18页 |
| 1.3.2 福利企业 | 第18-19页 |
| 1.3.3 就业质量 | 第19-20页 |
| 1.4 研究方法 | 第20-22页 |
| 1.4.1 调查地点的选取 | 第20页 |
| 1.4.2 资料收集方法 | 第20-21页 |
| 1.4.3 资料分析方法 | 第21-22页 |
| 第2章 M福利企业残疾人的就业质量状况 | 第22-30页 |
| 2.1 M福利企业概况 | 第22-24页 |
| 2.2 M福利企业残疾人就业质量问题 | 第24-30页 |
| 2.2.1 岗位稳定性及匹配度较低 | 第24-26页 |
| 2.2.2 收入低且缺乏晋升空间 | 第26-27页 |
| 2.2.3 缺失的特殊劳动保护 | 第27-28页 |
| 2.2.4 社会保险缴纳不齐全 | 第28-29页 |
| 2.2.5 缺少职业康复与职业培训 | 第29-30页 |
| 第3章 政策理念及实践的偏离:集中安置就业政策的效果弱化 | 第30-38页 |
| 3.1 集中安置就业政策内在矛盾 | 第30-33页 |
| 3.1.1 “发展主义”的福利政策理念失准 | 第30-32页 |
| 3.1.2 隔靴搔痒:集中安置就业政策未能直接针对残疾人 | 第32-33页 |
| 3.2 集中安置就业政策制定与实施的断裂 | 第33-38页 |
| 3.2.1 累退的税收优惠政策未能保障残疾人的工作权益和福利 | 第33-34页 |
| 3.2.2 公共采购优惠与残联服务的高选择性限制了受益对象 | 第34-36页 |
| 3.2.3 政策监督机制不完善 | 第36-38页 |
| 第4章 残疾观偏位与经济理性:福利企业的就业保障责任缺位 | 第38-44页 |
| 4.1 福利企业残疾模式的偏差 | 第38-40页 |
| 4.1.1 “个体模式”的残疾归因 | 第38-39页 |
| 4.1.2 缺乏“优势视角”的行动指导 | 第39-40页 |
| 4.2 福利企业的理性选择与行为偏好 | 第40-44页 |
| 4.2.1 套取退税与实质岗位的剥夺 | 第40-41页 |
| 4.2.2 节约成本与特殊劳动保护的缺失 | 第41页 |
| 4.2.3 效率优先的能岗匹配:适合残疾人的工作岗位有限 | 第41-42页 |
| 4.2.4 缺乏对残疾人精神和心理的关爱与支持 | 第42-44页 |
| 第5章 自我意识与技能的双重弱势:残疾人职业发展的人力资本限制 | 第44-53页 |
| 5.1 自强与自觉意识薄弱 | 第44-45页 |
| 5.1.1 负面的自我认同:职业发展动力不足 | 第44-45页 |
| 5.1.2 随遇而安的心理:缺乏对不公平待遇的抗争 | 第45页 |
| 5.2 残疾人学历较低 | 第45-47页 |
| 5.2.1 残疾人家庭对教育投资的观望与无助 | 第45-46页 |
| 5.2.2 残疾人受教育水平低与职位晋升空间小 | 第46-47页 |
| 5.3 职业技能与岗位胜任力的限制 | 第47-53页 |
| 5.3.1 职业教育发展缓慢难以满足残疾人的就业需求 | 第48-51页 |
| 5.3.2 职业技能供给与岗位需求的错位 | 第51-53页 |
| 第6章 福利企业残疾人就业质量的优化路径 | 第53-60页 |
| 6.1 政策供给:完善集中安置就业政策 | 第53-55页 |
| 6.1.1 政策安排兼顾经济目标与社会目标 | 第53-54页 |
| 6.1.2 提高专产专营与公共采购政策的有效性 | 第54页 |
| 6.1.3 增加残联服务项目的多样性和普惠性 | 第54-55页 |
| 6.1.4 福利企业用工条件的监督考核制度化 | 第55页 |
| 6.2 福利企业转型 | 第55-57页 |
| 6.2.1 以“社会模式”理解残疾人就业与福利 | 第56页 |
| 6.2.2 履行社会责任,兼顾社会目标与经济目标 | 第56-57页 |
| 6.3 培育残疾人自强意识,发展残疾人教育培训 | 第57-60页 |
| 6.3.1 将专业机构的心理疏导课程引入特殊教育学校 | 第57-58页 |
| 6.3.2 积极推进残疾人融合教育 | 第58页 |
| 6.3.3 以就业需求为导向,开展分类分层的职业培训 | 第58-60页 |
| 第7章 结论与讨论 | 第60-63页 |
| 参考文献 | 第63-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 附录1 | 第70-75页 |
| 附录2 | 第75-77页 |
| 卷内备考表 | 第77页 |
