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基于标准成本法的高校生均成本控制体系构建

摘要第5-6页
ABSTRACT第6-7页
第一章 绪论第11-19页
    1.1 研究背景与意义第11-13页
        1.1.1 研究背景第11-12页
        1.1.2 研究意义第12-13页
    1.2 国内外研究状况第13-17页
        1.2.1 国外研究状况第13-14页
        1.2.2 国内研究状况第14-16页
        1.2.3 研究评述第16-17页
    1.3 核心概念及研究对象的界定第17页
    1.4 研究思路与创新之处第17-19页
        1.4.1 研究思路第17-18页
        1.4.2 创新之处第18-19页
第二章 理论基础与研究方法第19-29页
    2.1 基础理论第19-22页
        2.1.1 组织目标转移理论第19-20页
        2.1.2 利益相关者理论第20-21页
        2.1.3 教育成本分担与补偿理论第21-22页
        2.1.4 全面成本管理理论第22页
    2.2 研究方法第22-29页
        2.2.1 系统动力学方法第22-25页
        2.2.2 标准成本法第25-29页
第三章 高校生均成本增长的现状及影响因素分析第29-36页
    3.1 高校生均成本增长现状分析第29-32页
        3.1.1 高校成本最大化倾向第29-30页
        3.1.2 生均成本与学费恶性交互增长第30-31页
        3.1.3 教育经费投入对生均成本补偿不足第31-32页
    3.2 生均成本增长的影响因素分析第32-34页
    3.3 生均成本增长系统逻辑模型第34-36页
第四章 高校生均成本计量与分析第36-51页
    4.1 高校生均成本的计量第36-50页
        4.1.1 实际生均成本的含义及内容第36-38页
        4.1.2 实际生均成本计量模型第38-41页
        4.1.3 实际生均成本的计量第41-50页
    4.2 高校生均成本计量结果分析第50-51页
第五章 生均成本过快增长关键影响因素的监控要点分析第51-57页
    5.1 人员经费支出监控要点分析第51-53页
        5.1.1 校内工资发放合理性第51页
        5.1.2 岗位人员配置合理性第51-52页
        5.1.3 各类人员工资支出计入生均成本的合理性第52-53页
    5.2 公用经费支出监控要点分析第53-57页
        5.2.1 预算编制过程监控要点第53-54页
        5.2.2 预算执行过程监控要点第54-55页
        5.2.3 预算考核过程监控要点第55-57页
第六章 高校生均成本过快增长控制措施第57-67页
    6.1 人员经费支出控制措施第57-59页
        6.1.1 建立规范有序的绩效工资制度第57页
        6.1.2 推行定岗定人的岗位政策第57-58页
        6.1.3 明确各类人员工资纳入生均成本核算的比例第58-59页
    6.2 公用经费支出控制措施第59-67页
        6.2.1 公用经费支出控制措施—事前控制第59-63页
        6.2.2 公用经费支出控制措施—事中控制第63-64页
        6.2.3 公用经费支出控制措施—事后控制第64-66页
        6.2.4 高校公用经费支出控制体系构建第66-67页
结论与展望第67-69页
参考文献第69-73页
致谢第73-74页
附录A:攻读学位期间取得的学术成果第74页

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