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跨文化计算机支持的协作学习:思维风格与角色关系的研究

摘要第6-7页
Abstract第7页
第一章 绪论第10-17页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 目的与意义第11-12页
    1.3 过程与方法第12-15页
    1.4 关键概念界定第15-17页
第二章 文化与CSCL角色综述第17-29页
    2.1 中美文化差异第17-18页
    2.2 思维方式差异第18-20页
    2.3 思维风格理论第20-22页
    2.3 CSCL角色综述第22-29页
第三章 CSCL中文化与角色差异的实验设计第29-37页
    3.1 实验对象第29-30页
    3.2 实验量表第30-33页
    3.3 实验实施与数据分析方案第33-37页
第四章 CSCL中文化与角色差异的研究第37-46页
    4.1 调研问卷处理与结果分析第37-38页
    4.2 小组访谈编码与分析第38-40页
    4.3 角色与思维的相关性分析第40-46页
第五章 总结与反思第46-48页
    5.1 研究结果与分析第46-47页
    5.2 研究的不足第47页
    5.3 研究展望第47-48页
附录第48-56页
    附录1 斯滕伯格思维风格量表第48-50页
    附录2 修订版思维风格量表第50-52页
    附录3 思维风格测量结果第52-54页
    附录4 小组访谈提纲第54-55页
    附录5 编码统计结果第55-56页
参考文献第56-58页
在学期间发表的学术论文第58-59页
后记第59-60页

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