| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-13页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究目的与研究意义 | 第10-11页 |
| ·基本内容与研究方法 | 第11-12页 |
| ·研究创新点 | 第12-13页 |
| 第二章 理论基础与文献综述 | 第13-19页 |
| ·研究的理论基础 | 第13-15页 |
| ·利益相关者理论 | 第13页 |
| ·可持续发展理论 | 第13-14页 |
| ·社会契约理论 | 第14-15页 |
| ·文献综述 | 第15-19页 |
| ·国外企业社会责任与企业价值的文献综述 | 第15-16页 |
| ·国内企业社会责任与企业价值的文献综述 | 第16-17页 |
| ·国内外研究文献综合述评 | 第17-19页 |
| 第三章 基于社会责任视角企业价值影响因素的研究设计 | 第19-26页 |
| ·基本概念的界定 | 第19-23页 |
| ·企业价值 | 第19-21页 |
| ·社会责任 | 第21-23页 |
| ·研究假设与模型构建 | 第23-25页 |
| ·研究假设 | 第23-25页 |
| ·模型设计 | 第25页 |
| ·样本筛选与数据来源 | 第25-26页 |
| ·样本选择 | 第25页 |
| ·样本数据来源 | 第25-26页 |
| 第四章 基于社会责任视角企业价值影响因素的结果分析 | 第26-37页 |
| ·描述性统计 | 第26-28页 |
| ·因子分析 | 第28-34页 |
| ·KMO和巴特利球度检验 | 第28-29页 |
| ·提取公因子 | 第29-30页 |
| ·公因子命名 | 第30-33页 |
| ·因子得分系数矩阵 | 第33-34页 |
| ·回归分析结果 | 第34-36页 |
| ·稳健性检验 | 第36-37页 |
| 第五章 结论与建议 | 第37-43页 |
| ·结论 | 第37-38页 |
| ·建议 | 第38-42页 |
| ·加强管理人员的社会责任感,培养全社会的社会责任意识 | 第39-40页 |
| ·制定约束性的社会责任法律机制,监管企业行为 | 第40页 |
| ·借鉴国际社会责任评价体系,执行中国特色社会责任评价准则 | 第40-41页 |
| ·改善国内企业社会责任信息披露弊端,提高信息披露质量 | 第41-42页 |
| ·研究不足及展望 | 第42-43页 |
| ·研究不足 | 第42页 |
| ·研究展望 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-46页 |
| 致谢 | 第46-47页 |
| 作者简介 | 第47页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和科研成果 | 第4页 |
