EVA理论在企业价值管理中的应用研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-8页 |
| 1 导论 | 第8-16页 |
| ·研究背景 | 第8页 |
| ·研究意义 | 第8-10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-14页 |
| ·国外研究现状 | 第10-12页 |
| ·国内研究现状 | 第12-14页 |
| ·研究思路与方法 | 第14-15页 |
| ·本文的创新点 | 第15-16页 |
| 2 企业价值管理理论概述 | 第16-26页 |
| ·企业价值的界定 | 第16-17页 |
| ·传统企业价值评价指标 | 第17-19页 |
| ·经济增加值(EVA) | 第19-26页 |
| ·经济增加值的内涵 | 第19页 |
| ·经济增加值的发展 | 第19-20页 |
| ·EVA的计算及其特点 | 第20-23页 |
| ·EVA的实质 | 第23-26页 |
| 3 EVA的应用现状分析 | 第26-35页 |
| ·EVA在国外的应用现状及分析 | 第26-27页 |
| ·EVA在我国的应用现状及分析 | 第27-32页 |
| ·EVA在我国应用状况 | 第27-32页 |
| ·EVA在我国企业应用的必要性及思考 | 第32-35页 |
| 4 基于EVA在企业价值动因分析和预算编制 | 第35-44页 |
| ·以EVA为基础的企业价值动因分析 | 第36-41页 |
| ·企业价值动因的选取原则 | 第36-37页 |
| ·EVA的财务价值动因 | 第37-39页 |
| ·EVA的非财务价值动因 | 第39-41页 |
| ·以EVA为基础的预算体系 | 第41-44页 |
| 5 基于EVA的绩效评价与激励机制 | 第44-53页 |
| ·现行绩效评价的主要不足 | 第44-45页 |
| ·EVA绩效评价体系 | 第45-48页 |
| ·EVA业绩评价体系的构建原则 | 第45-46页 |
| ·EVA综合绩效评价体系的构建 | 第46-48页 |
| ·EVA激励机制 | 第48-53页 |
| ·EVA激励机制 | 第48-50页 |
| ·以EVA为基础的企业薪酬制度的应用 | 第50-53页 |
| 6 EVA案例浅析 | 第53-64页 |
| ·案例 | 第53-57页 |
| ·基于EVA与杜邦分析系统的青岛啤酒财务分析 | 第57-60页 |
| ·启示 | 第60-64页 |
| 7 结论与展望 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-69页 |
| 在学期间发表的学术论文及研究成果 | 第69页 |
