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湖南大学非洲来华留学生教育管理工作研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第12-20页
    1.1 选题背景及意义第12-14页
        1.1.1 研究背景第12-13页
        1.1.2 选题意义第13-14页
    1.2 研究综述第14-18页
        1.2.1 国外相关研究现状第14-15页
        1.2.2 国内相关研究现状第15-18页
    1.3 研究方法与创新之处第18-20页
        1.3.1 研究方法第18-19页
        1.3.2 创新之处第19-20页
第2章 来华留学生教育管理概述第20-31页
    2.1 概念界定第20-21页
        2.1.1 留学生第20页
        2.1.2 来华留学生教育管理第20-21页
    2.2 来华留学生教育历史回顾第21-28页
        2.2.1 起步阶段(1950至1978年)第22-24页
        2.2.2 发展阶段(1978至1992年)第24-25页
        2.2.3 繁荣阶段(1992-至今)第25-27页
        2.2.4 非洲来华留学生发展概况第27-28页
    2.3 来华留学生教育管理体制与模式第28-31页
        2.3.1 来华留学生教育管理体制第28-29页
        2.3.2 高校来华留学生教育管理模式第29-31页
第3章 湖南大学非洲来华留学生教育管理现状及问题第31-57页
    3.1 来华留学生概况第31-34页
        3.1.1 发展概况第31页
        3.1.2 生源结构第31-32页
        3.1.3 教育管理制度和模式第32-34页
    3.2 非洲来华留学生教育管理现状分析第34-52页
        3.2.1 问卷调查第34-38页
        3.2.2 教学管理现状分析第38-40页
        3.2.3 日常管理现状分析第40-42页
        3.2.4 学生个性特征分析第42-52页
    3.3 非洲来华留学生教育管理存在的主要问题第52-57页
        3.3.1 教学管理中存在的问题第52-54页
        3.3.2 日常管理中存在的问题第54-57页
第4章 湖南大学非洲来华留学生教育管理对策建议第57-66页
    4.1 应遵循的主要原则第57-59页
        4.1.1 严格教育与人文关怀相结合的原则第57页
        4.1.2 普遍教育与个别教育相结合的原则第57-58页
        4.1.3 教育主体与客体相结合的原则第58-59页
    4.2 加强教学管理的对策建议第59-61页
        4.2.1 建立因材施教的培养方案第59-60页
        4.2.2 设置专业性和趣味性兼顾的教学内容第60页
        4.2.3 建立多元化的教学模式第60-61页
        4.2.4 培养国际化师资队伍第61页
    4.3 改善日常管理的对策建议第61-66页
        4.3.1 加强人文关怀促进心理和谐第61-62页
        4.3.2 完善科学与规范的管理制度第62-63页
        4.3.3 搭建多元化的招生宣传平台第63-64页
        4.3.4 提升日常管理人员的素质第64页
        4.3.5 梳理沟通交流渠道第64-66页
结论第66-67页
参考文献第67-70页
附录A Questionnaire第70-79页
致谢第79页

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