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大学生职业道德教育研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
1 绪论第9-17页
   ·研究背景第9-10页
   ·选题意义第10-11页
     ·有助于丰富高校职业道德教育的理论第10-11页
     ·有助于增强高校德育工作的实效性第11页
     ·有利于促进社会主义精神文明的建设第11页
   ·研究现状第11-15页
     ·国外研究现状第11-13页
     ·国内研究现状第13-15页
   ·研究思路和方法第15-16页
     ·研究思路第15页
     ·研究方法第15-16页
   ·创新点第16-17页
2 大学生职业道德教育基本理论及借鉴第17-28页
   ·大学生职业道德教育的内涵及必要性第17-20页
     ·大学生职业道德教育的内涵第17-18页
     ·大学生职业道德教育的必要性第18-20页
   ·大学生职业道德教育的内容及原则第20-24页
     ·大学生职业道德教育的内容第20-23页
     ·大学生职业道德教育的原则第23-24页
   ·大学生职业道德教育的理论借鉴第24-28页
     ·道德认知发展理论第24-25页
     ·职业发展理论第25-26页
     ·思想政治教育主体论第26-28页
3 大学生职业道德教育现状及存在问题分析第28-38页
   ·问卷设计及调查方法第28-29页
     ·研究方法与问卷设计第28页
     ·研究对象的选择与统计方法第28-29页
   ·大学生职业道德教育现状调查第29-33页
     ·大学生对职业道德教育认识和态度的调查第29-31页
     ·大学生职业道德教育途径的调查第31-32页
     ·大学生职业道德教育方法的调查第32-33页
   ·大学生职业道德教育存在的问题及原因分析第33-38页
     ·大学生职业道德教育观念滞后第33页
     ·大学生职业道德教育途径单一第33-36页
     ·大学生职业道德教育方法落后第36-37页
     ·大学生职业道德教育师资力量薄弱第37-38页
4 加强和改进大学生职业道德教育的对策第38-46页
   ·更新大学生职业道德教育观念第38-39页
     ·大学生职业道德教育是一种情理相容的教育第38页
     ·大学生职业道德教育是一种主体性教育第38-39页
     ·大学生职业道德教育是一种价值观教育第39页
   ·拓展大学生职业道德教育途径第39-43页
     ·发挥课堂理论教育的主渠道作用第39-40页
     ·重视实践类教育途径第40-42页
     ·重视辅导咨询、网络媒体等服务类教育途径第42-43页
   ·创新大学生职业道德教育方法第43-45页
     ·案例分析与讨论教育法第43-44页
     ·榜样教育法第44页
     ·自我教育法第44-45页
   ·加强大学生职业道德教育师资队伍建设第45-46页
     ·努力拓宽师资来源渠道第45页
     ·全面提高职业道德教育教师队伍整体素质第45-46页
结论第46-47页
参考文献第47-49页
附录A 大学生职业道德教育现状调查第49-51页
攻读硕士学位期间发表学术论文情况第51-52页
致谢第52-53页

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