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湖北省企事业单位职工排球运动开展现状调查与研究

中文摘要第1-5页
Abstract第5-9页
1 前言第9-14页
   ·选题依据第9-10页
   ·研究意义第10-11页
     ·增进健康,改善生活质量,活跃职工业余文化生活第10页
     ·普及排球运动,为竞技排球发展奠定群众基础第10-11页
   ·文献综述第11-14页
     ·国内职工体育研究现状第11-12页
     ·国外职工体育研究现状第12-14页
2 研究对象与方法第14-17页
   ·研究对象第14页
   ·研究方法第14-17页
     ·文献资料法第14页
     ·调查法第14-15页
     ·数理统计法第15-16页
     ·逻辑分析法第16-17页
3 相关概念的界定第17-18页
4 湖北省企事业单位职工排球运动发展历程第18-21页
   ·湖北省职工体育的历程概况第18页
   ·湖北省职工排球发展的历史回顾第18-21页
     ·建国初期的萌芽阶段(1949 年-1978 年)第18-19页
     ·改革开放时期成熟发展阶段(1979 年-1992 年)第19-20页
     ·市场经济新时期全面发展阶段(1993 年-至今)第20-21页
5 研究结果与分析第21-33页
   ·湖北省企事业单位职工参加排球运动的基本情况第21-22页
     ·企事业单位职工参加排球运动的年龄结构第21页
     ·企事业单位职工参加排球运动的文化程度第21页
     ·职工参加排球运动的职业结构第21-22页
     ·职工的工资收入状况第22页
   ·湖北省企事业单位职工参与排球运动的内外环境分析第22-27页
     ·湖北省企事业单位职工参与排球运动的内在条件第22-25页
     ·湖北省企事业单位职工参加排球运动的外部条件第25-27页
   ·湖北省企事业单位职工参与排球运动的状况第27-33页
     ·职工参与排球运动的时间段第27-28页
     ·职工参加排球运动的场所第28页
     ·职工排球运动开展的形式第28-29页
     ·职工参与排球运动的形式第29页
     ·职工参加排球运动的频度与持续时间第29-31页
     ·企事业单位职工参加排球运动的比赛状况第31-33页
6 湖北省企事业单位职工参加排球运动的影响因素分析第33-35页
   ·重视程度第33页
   ·管理体制第33-34页
   ·意识形态第34页
   ·资源配置第34-35页
7 湖北省企事业职工排球运动发展对策第35-37页
   ·保持社会政治经济的稳定发展第35页
   ·加强职工参与排球运动兴趣的培养第35页
   ·加大经费的投入,改善体育设施第35-36页
   ·加强职工体育管理队伍建设,积极培养、引进专门人才和聘任高水平排球教指导员第36页
   ·加强社会的延伸提高企事业单位职工排球的参与度第36页
   ·开办职工排球俱乐部第36-37页
8 结论与建议第37-39页
   ·结论第37页
   ·建议第37-39页
9 致谢第39-40页
10 参考文献第40-42页
11 附件第42-47页
 附录1第42-45页
 附录2第45-47页
 附录3第47页

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