| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-14页 |
| ·研究背景与意义 | 第8-9页 |
| ·研究现状 | 第9-11页 |
| ·国外研究现状 | 第9-10页 |
| ·国内研究现状 | 第10-11页 |
| ·研究内容与研究框架 | 第11-14页 |
| ·研究内容 | 第11-12页 |
| ·研究框架 | 第12-14页 |
| 第二章 相关理论概述 | 第14-21页 |
| ·素质测评的相关知识 | 第14-16页 |
| ·素质测评的定义 | 第14页 |
| ·素质测评的特征 | 第14-15页 |
| ·素质测评的基本类型 | 第15-16页 |
| ·素质测评的相关理论 | 第16页 |
| ·就业能力的相关知识 | 第16-21页 |
| ·就业能力内涵的提出 | 第17-18页 |
| ·就业能力的核心内容 | 第18-19页 |
| ·就业能力提出的必要性 | 第19-21页 |
| 第三章 基于素质测评理论的大学生就业能力评价指标体系 | 第21-36页 |
| ·高校大学生综合素质及就业能力现状 | 第21-29页 |
| ·高校大学生综合素质及就业能力调研 | 第21-24页 |
| ·高校大学生综合素质及就业能力调研结果 | 第24-29页 |
| ·基于素质测评理论的大学生就业能力评价指标设定 | 第29-35页 |
| ·本章小结 | 第35-36页 |
| 第四章 大学生就业能力的实证分析 | 第36-54页 |
| ·大学生就业能力实证分析样本选择及数据来源 | 第36-37页 |
| ·大学生就业能力实证分析调查总体概况 | 第37-40页 |
| ·运用贝叶斯分类器原理对大学生就业能力统计分析 | 第40-48页 |
| ·贝叶斯分类器原理 | 第40-41页 |
| ·对大学生就业能力调查问卷交叉验证 | 第41页 |
| ·运用贝叶斯分类器对大学生就业能力调查问卷检验 | 第41-42页 |
| ·运用贝叶斯分类器分析大学生就业能力的过程 | 第42-47页 |
| ·运用贝叶斯分类器分析大学生就业能力得出结论 | 第47-48页 |
| ·运用复相关系数对大学生就业能力进行综合评价 | 第48-52页 |
| ·复相关系数基本原理 | 第48页 |
| ·基本步骤 | 第48-49页 |
| ·运用负相关系数对大学生就业能力的实证分析 | 第49-52页 |
| ·本章小结 | 第52-54页 |
| 第五章 大学生就业能力提升的对策建议 | 第54-58页 |
| ·以市场为导向，高等院校完善大学生就业能力培养方案 | 第54-55页 |
| ·以市场为导向，政府提供大学生就业能力培养的新模式 | 第55-56页 |
| ·政府加强政策引导和提供保障 | 第55页 |
| ·政府对大学生就业能力培养应加强宏观调控 | 第55-56页 |
| ·以市场为导向，大学生增强自身的就业能力 | 第56-58页 |
| 第六章 结束语 | 第58-60页 |
| ·主要研究工作及创新性成果 | 第58-59页 |
| ·不足之处 | 第59页 |
| ·进一步研究的方向 | 第59-60页 |
| 致谢 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-65页 |
| 附录 | 第65-71页 |
| 攻读硕士学位期间发表论文 | 第71-72页 |
| 详细摘要 | 第72-84页 |
