| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 第1章 国内外文献综述 | 第7-11页 |
| 第2章 绪论 | 第11-15页 |
| ·问题的提出 | 第11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·研究方法、思路与研究路线 | 第12-13页 |
| ·研究方法 | 第12页 |
| ·研究思路 | 第12-13页 |
| ·技术路线 | 第13页 |
| ·研究内容 | 第13-14页 |
| ·本文的新意之处 | 第14-15页 |
| 第3章 本文的理论基础 | 第15-19页 |
| ·相关概念的界定 | 第15-16页 |
| ·“民营上市公司”的界定 | 第15页 |
| ·董事会治理的相关概念 | 第15-16页 |
| ·其他相关概念 | 第16页 |
| ·董事会治理理论 | 第16-19页 |
| ·委托——代理理论 | 第16-17页 |
| ·现代管家理论 | 第17-18页 |
| ·环境依存理论 | 第18页 |
| ·现代组织理论 | 第18-19页 |
| 第4章 民营上市公司基本情况及其治理模式 | 第19-24页 |
| ·民营上市公司的基本情况 | 第19-22页 |
| ·民营上市公司的发展历程 | 第19页 |
| ·民营上市公司的基本情况 | 第19-22页 |
| ·民营上市公司治理模式 | 第22-24页 |
| ·家族主导型治理模式 | 第22页 |
| ·法人主导型治理模式 | 第22-24页 |
| 第5章 民营上市公司董事会治理效率的影响因素及其分布特征 | 第24-33页 |
| ·董事会结构因素 | 第24-30页 |
| ·董事会规模及其分布特征 | 第24-26页 |
| ·独立董事比例及其分布特征 | 第26-27页 |
| ·董事会领导权结构及其分布特征 | 第27-29页 |
| ·专业委员会设置及其分布特征 | 第29-30页 |
| ·董事会行为因素 | 第30-31页 |
| ·董事会激励因素 | 第31-33页 |
| 第6章 民营上市公司董事会治理效率影响因素的实证分析 | 第33-45页 |
| ·样本选择及数据来源 | 第33页 |
| ·变量定义 | 第33-35页 |
| ·被解释变量 | 第33-34页 |
| ·解释变量 | 第34页 |
| ·控制变量 | 第34-35页 |
| ·综合财务指标 | 第35-36页 |
| ·研究假设 | 第36-39页 |
| ·董事会规模与公司业绩和公司价值 | 第37页 |
| ·独立董事比例与公司业绩和公司价值 | 第37页 |
| ·两职设置与公司业绩和公司价值 | 第37-38页 |
| ·专业委员会设置与公司业绩和公司价值 | 第38页 |
| ·董事会会议次数与公司业绩和公司价值 | 第38页 |
| ·董事会持股比例与公司业绩和公司价值 | 第38-39页 |
| ·相关分析 | 第39-40页 |
| ·回归分析 | 第40-44页 |
| ·模型设立 | 第40-41页 |
| ·回归结果及其分析 | 第41-44页 |
| ·本章主要结论 | 第44-45页 |
| 第7章 结论及展望 | 第45-48页 |
| ·本文的主要结论 | 第45-46页 |
| ·基于结论的政策建议 | 第46页 |
| ·进一步研究的展望 | 第46-48页 |
| 参考文献 | 第48-51页 |
| 附录 | 第51-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术论文 | 第55页 |