我国媒介企业愿景战略研究
内容摘要 | 第1-3页 |
Abstract | 第3-5页 |
导言 | 第5-14页 |
一.研究的缘起 | 第5-11页 |
二.研究的基本框架 | 第11-14页 |
第一章 愿景管理理论 | 第14-34页 |
第一节 愿景:组织管理的核心理念 | 第14-18页 |
第二节 愿景管理:新兴的管理模式 | 第18-29页 |
第三节 愿景管理的实施 | 第29-34页 |
第二章 媒介愿景理论的提出 | 第34-67页 |
第一节 企业的目标与使命 | 第34-42页 |
第二节 媒介的使命与价值观 | 第42-50页 |
第三节 作为企业的媒介组织 | 第50-67页 |
第三章 媒介企业的愿景法则 | 第67-93页 |
第一节 “公民—消费者”的受众观 | 第67-84页 |
第二节 “企业公民”的身份意识 | 第84-93页 |
第四章 媒介转型与愿景缺位 | 第93-108页 |
第一节 社会转型与媒介面临的挑战 | 第93-99页 |
第二节 媒介转型与企业管理的创新需要 | 第99-102页 |
第三节 愿景缺位与媒体的价值观危机 | 第102-108页 |
第五章 我国媒介企业的愿景战略管理 | 第108-142页 |
第一节 媒介企业的价值观与使命 | 第108-121页 |
第二节 公信力与品牌力的愿景管理 | 第121-131页 |
第三节 愿景型组织与人力素养建设 | 第131-142页 |
结语:以愿景管理推动媒体改革 | 第142-144页 |
主要参考文献 | 第144-153页 |
致谢 | 第153-154页 |