| 内容摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 引言 | 第8-11页 |
| (一) 选题缘由 | 第8页 |
| (二) 文献综述 | 第8-9页 |
| (三) 选题意义 | 第9页 |
| (四) 研究方法 | 第9-11页 |
| 一、地方高校毕业生就业现状和问题 | 第11-13页 |
| (一) 地方高校毕业生就业现状 | 第11-12页 |
| (二) 地方高校毕业生的择业意向和观念 | 第12-13页 |
| (三) 地方高校毕业生就业不公平现象的表现 | 第13页 |
| 二、影响地方高校毕业生就业公平的主要原因 | 第13-23页 |
| (一) 地方高校招生规模不断扩大，人才培养模式不尽合理 | 第15-16页 |
| (二) 毕业生家庭出身不公平，在就业观念上也比较落后 | 第16-17页 |
| (三) 国家、社会和用人单位缺乏公平就业的有效举措 | 第17-23页 |
| 三、促进地方高校毕业生就业公平的对策研究 | 第23-34页 |
| (一) 地方高校要积极为毕业生创设良好的就业条件 | 第23-28页 |
| (二) 地方高校毕业生必须树立正确的就业观念 | 第28-29页 |
| (三) 国家、社会和用人单位要建立公平公正的就业机制 | 第29-34页 |
| 参考文献 | 第34-35页 |
| 致谢 | 第35-36页 |
| 附录 | 第36-40页 |