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中小学有效教学研究--基于管理学的视角

中文摘要第1-4页
英文摘要第4-8页
第一章 中小学有效教学研究的提出第8-15页
   ·选题的背景与意义第8-9页
   ·研究的综述与评价第9-15页
   ·研究的思路与方法第15页
第二章 中小学有效教学的概念及影响因素第15-28页
   ·有效教学的概念第15-19页
   ·有效教学的影响因素第19-28页
     ·人力资源因素第19-26页
     ·物质资源因素第26-28页
第三章 中小学教学有效性不足的表现与成因第28-34页
   ·中小学教学有效性不足的表现第28-32页
     ·教学效益缺乏第29-30页
     ·教学效果欠佳第30-31页
     ·教学效率不高第31-32页
   ·中小学教学有效性不足的成因第32-34页
     ·教育思想观念方面的成因第33页
     ·教育方法策略方面的成因第33-34页
第四章 指导教学有效性提高的管理学原理与原则第34-47页
   ·中小学有效教学的原理第34-41页
     ·有效教学的系统原理第35-37页
     ·有效教学的动态原理第37-39页
     ·有效教学的人本原理第39-40页
     ·有效教学的效益原理第40-41页
   ·中小学有效教学的原则第41-47页
     ·有效教学的激励原则第41-43页
     ·有效教学的目标原则第43-44页
     ·有效教学的参与原则第44-47页
第五章 提高中小学教学有效性的PDCA工作方法第47-62页
   ·P:精化教学计划第48-51页
   ·D:优化计划执行第51-58页
   ·C:活化教学评价第58-60页
   ·A:强化修正反思第60-62页
结语第62-64页
参考文献第64-67页
后记第67-68页

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