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山东省体育教育专业毕业生就业现状分析及发展对策

中文摘要第1-8页
ABSTRACT第8-10页
1 前言第10-16页
   ·选题依据第10-16页
2 研究对象和方法第16-18页
   ·研究对象第16页
   ·研究方法第16-18页
     ·文献资料法第16页
     ·问卷调查法第16页
     ·数理统计第16-17页
     ·专家访谈法第17页
     ·逻辑对比分析第17-18页
3 研究结果分析第18-43页
   ·学生的情况调查第18-27页
     ·就业求职期望第18-19页
     ·毕业生就业时考虑的主要因素第19-20页
     ·就业观念改变第20-21页
     ·高校体育教育专业学生能接受的最低月薪情况第21-22页
     ·毕业生素质调查第22-24页
     ·毕业生报考研究生的情况第24页
     ·就业常识情况调查第24-25页
     ·就业时的主要矛盾问题第25-26页
     ·就业渠道第26-27页
     ·就业实力调查第27页
   ·山东高校的培养机制和就业服务体系问题调查第27-38页
     ·高校规模扩大第27-29页
     ·高校的培养模式第29-32页
       ·高校培养目标第29页
       ·高校课程设置第29-32页
     ·现阶段课程改革的思考第32-33页
     ·高校的就业指导第33-36页
     ·毕业指导工作的对策第36-38页
   ·就业渠道问题第38-43页
   ·1 基层对于体育教师专业教师需求现状调查第38-43页
       ·中学体育教师招聘计划第38-39页
       ·对于基层中学学历的要求第39页
       ·对于体育专业需求第39页
       ·对于大学生的素质结构要求第39-40页
       ·与其他专业就业生的比较第40-41页
       ·基层中学对于毕业生能力结构要求第41-43页
4 山东省体育教育专业学生就业的教育的发展对策第43-48页
   ·要按照培养计划,发展自身素质第43-46页
     ·全面提高外堂素质第43页
     ·提高科研能力第43-44页
     ·提高学习能力第44页
     ·培养组织管理能力第44页
     ·应变突发事件的能力第44页
     ·语言、文字表达能力第44-45页
     ·人文素质第45页
     ·心理素质第45-46页
   ·优化课程设置,调整和完善课程设置第46页
   ·加强就业指导第46页
   ·鼓励创业,自谋职业第46-47页
   ·严格控制生员质量第47-48页
5 结论第48-49页
参考资料第49-52页
附录1.《体育学院就业现状与模式培养研究》学生调查问卷第52-57页
附录2.《体育教育毕业生就业现状与培养模式研究》用人单位调查问卷第57-60页
附录3.《体育教育毕业生就业现状与对策研究》专家调查问卷第60-63页
攻读学位期间发表论文目录第63-64页
致谢第64页

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