西安市大学生志愿组织发展问题研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5页 |
| 绪论 | 第8-13页 |
| (一)研究背景及意义 | 第8页 |
| 1.选题的背景 | 第8页 |
| 2.研究的意义 | 第8页 |
| (二)研究国内外现状 | 第8-11页 |
| 1.国内研究现状 | 第8-10页 |
| 2.国外研究现状 | 第10-11页 |
| (三)研究内容与方法 | 第11-13页 |
| 1.研究内容 | 第11页 |
| 2.研究方法 | 第11-13页 |
| 一、大学生志愿组织相关概念及理论基础 | 第13-20页 |
| (一)概念的界定 | 第13-16页 |
| 1.志愿者与志愿服务 | 第13-14页 |
| 2.大学生志愿组织的定义与类型 | 第14-16页 |
| (二)理论基础 | 第16-20页 |
| 1.公共治理理论 | 第16-18页 |
| 2.公平理论 | 第18页 |
| 3.马斯洛需求层次理论 | 第18-20页 |
| 二、西安市大学生志愿组织调查现状 | 第20-33页 |
| (一)西安市大学生志愿组织调查的背景 | 第20页 |
| (二)西安市大学生志愿组织调查结果及现状 | 第20-33页 |
| 三、西安市大学生志愿组织存在的问题及其原因分析 | 第33-44页 |
| (一)西安市大学生志愿组织存在的问题 | 第33-40页 |
| 1.志愿组织的规章制度不够完善 | 第33-34页 |
| 2.志愿组织管理与运行机制的不够灵活 | 第34-36页 |
| 3.志愿组织资金筹集渠道不够广泛 | 第36-37页 |
| 4.志愿组织的激励形式单一 | 第37-40页 |
| (二)志愿组织存在问题的原因分析 | 第40-44页 |
| 1.志愿组织提供应有的法律保护不健全 | 第40页 |
| 2.志愿组织的管理与运行机制欠缺规范 | 第40-41页 |
| 3.资金筹集渠道狭窄、志愿组织缺乏资金保障 | 第41-42页 |
| 4.志愿组织激励机制建设不到位 | 第42-44页 |
| 四、西安市大学生志愿组织发展的方案设计 | 第44-52页 |
| (一)完善志愿组织服务法律法规体系 | 第44-45页 |
| 1.加大力度建立健全志愿组织服务相关法律法规体系 | 第44-45页 |
| 2.完善保险制度,保障大学生志愿者权益 | 第45页 |
| (二)建立规范有序的志愿组织管理机制 | 第45-49页 |
| 1.实施有效的志愿者招募措施 | 第45-46页 |
| 2.建立科学的教育培训体系 | 第46-47页 |
| 3.建立规范有效的组织管理机制 | 第47-49页 |
| (三)拓宽高校志愿组织资金筹集渠道 | 第49-50页 |
| (四)建立健全高校志愿组织激励机制 | 第50-52页 |
| 1.建立良好的荣誉型激励机制 | 第50-51页 |
| 2.建立团队型群体激励机制 | 第51页 |
| 3.建立社会回报式激励机制 | 第51-52页 |
| 结论 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-55页 |
| 附录 调查问卷 | 第55-59页 |
| 攻读硕士期间取得的研究成果 | 第59-60页 |
| 致谢 | 第60页 |
