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一事一议财政奖补政策绩效偏差影响因素研究--基于甘肃省10个县(区)的质性分析

中文摘要第3-4页
Abstract第4-5页
第一章 绪论第9-18页
    1.1 选题背景与研究意义第9-11页
        1.1.1 选题背景第9-10页
        1.1.2 研究意义第10-11页
    1.2 核心概念与理论基础第11-15页
        1.2.1 公共政策绩效偏差第11-12页
        1.2.2 一事一议财政奖补政策第12-13页
        1.2.3 基于公共价值的政府绩效治理理论第13-14页
        1.2.4 公共选择理论第14-15页
    1.3 研究内容与结构安排第15-18页
        1.3.1 研究内容第15-16页
        1.3.2 结构安排第16-18页
第二章 文献综述第18-24页
    2.1 公共政策绩效评价第18-20页
    2.2 一事一议财政奖补政策第20-24页
第三章 研究设计第24-30页
    3.1 研究思路第24-25页
    3.2 理论框架第25-26页
    3.3 研究方法第26-28页
    3.4 资料获取第28-30页
第四章 一事一议财政奖补政策绩效偏差的影响因素分析第30-48页
    4.1 数据处理第30-32页
        4.1.1 数据编码第30-31页
        4.1.2 编码一致性分析第31-32页
    4.2 结果分析第32-35页
        4.2.1 一事一议财政奖补政策绩效偏差的影响因素第32页
        4.2.2 各影响因素的重要性第32-35页
    4.3 理论模型的建构第35-48页
        4.3.1 政策环境维度第36-39页
        4.3.2 村庄特征维度第39-41页
        4.3.3 政策偏好维度第41-45页
        4.3.4 政策认知维度第45-48页
第五章 一事一议财政奖补政策绩效偏差的矫正第48-56页
    5.1 优化政策环境第48-50页
        5.1.1 以村委会为基点,加快村民自治制度的建设第48-49页
        5.1.2 加快法制现代化建设,构建法律保障机制第49页
        5.1.3 实时更新完善政策规定,逐步优化筹资筹劳机制第49-50页
    5.2 改善村级治理第50-53页
        5.2.1 以村民需求为导向,实现政府规范引导和村级自主性的有效衔接第50-52页
        5.2.2 推行村委会“去行政化”,提高村内自主治理能力第52-53页
    5.3 平衡政策偏好第53-54页
        5.3.1 以公共价值为内核,构建基于PMO的项目群管理机制第53-54页
    5.4 强化政策认知第54-56页
        5.4.1 加强政策宣传,营造良好的政策氛围第54页
        5.4.2 重视村干部培训,提高监管部门思想认知第54-56页
第六章 结语第56-59页
    6.1 研究结论第56页
    6.2 研究的创新与不足第56-57页
        6.2.1 研究创新之处第56-57页
        6.2.2 研究不足第57页
    6.3 研究展望第57-59页
参考文献第59-62页
在学期间的研究成果第62-63页
致谢第63页

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