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在德中国留学生跨文化适应性研究--以在德国留学半年以上的77名中国留学生为例

致谢第4-5页
中文摘要第5页
摘要第6-8页
1. 绪论第8-10页
    1.1 选题原因与意义第8页
    1.2 研究历史与现状第8-10页
    1.3 研究思路与对象第10页
2. 文化维度与文化休克理论综述第10-23页
    2.1 文化与跨文化交际第10-12页
    2.2 文化休克第12-15页
    2.3 文化维度与留学第15-23页
        2.3.1 霍夫斯泰德的文化维度理论第16-21页
        2.3.2 克拉克洪与斯乔贝克的六大价值取向理论第21-22页
        2.3.3 强皮纳斯的文化架构理论第22-23页
3. 研究方法与设计第23-25页
    3.1 研究方法第23-24页
    3.2 研究对象第24页
    3.3 问卷设计第24-25页
4. 调查结果与资料分析第25-57页
    4.1 问卷回收情况与数据初步统计第25-27页
    4.2 文化休克视角下在德中国留学生的文化适应情况第27-36页
        4.2.1 文化休克初期第27-30页
        4.2.2 文化休克中期第30-35页
        4.2.3 文化休克晚期第35-36页
    4.3 文化维度视角下影响在德中国留学生的主要因素分析第36-57页
        4.3.1 生活方面的主要文化差异因素第38-44页
        4.3.2 学业方面的主要文化差异因素第44-50页
        4.3.3 人际交往方面的主要文化差异因素第50-57页
5. 跨文化能力意识的提升第57-63页
    5.1 跨文化能力第58-59页
    5.2 留德中国学生跨文化能力意识的提升第59-63页
        5.2.1 留学前的跨文化准备第59-60页
        5.2.2 跨文化不适的预防第60-61页
        5.2.3 对跨文化不适的应对策略第61-63页
结束语第63-64页
参考文献第64-66页
附录:调查问卷空白版第66-72页
附件第72页

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