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基层税务人员职业道德建设研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
引言第8-11页
    一、选题的依据和意义第8页
    二、国内外研究现状第8-9页
    三、课题研究拟采取的方法第9-10页
    四、课题研究中的主要难点以及解决方法第10-11页
第一章 基层税务人员职业道德建设概述第11-19页
    第一节 基层税务人员职业道德及其历史发展第11-15页
        一、职业道德及其特点和作用第11-12页
        二、基层税务人员职业道德的基本内容第12-13页
        三、基层税务人员职业道德的特点第13-14页
        四、基层税务人员职业道德的形成与发展第14-15页
    第二节 加强基层税务人员职业道德建设的意义第15-19页
        一、践行社会主义核心价值观的需要第15-16页
        二、保证税收公平与效率的重要措施第16页
        三、提升税务部门形象的重要途径第16-17页
        四、建设高素质税务干部队伍的重要手段第17-19页
第二章 基层税务人员职业道德建设现状、存在问题及原因分析第19-30页
    第一节 基层税务人员职业道德建设现状第19-23页
        一、基层税务人员职业道德建设成效显著第19-21页
        二、基层税务人员职业道德建设有待进一步加强第21-23页
    第二节 基层税务人员职业道德建设存在的问题第23-26页
        一、职业道德教育力度不够第23-24页
        二、相关规制不健全第24-25页
        三、相关人员对税务职业道德建设的重大意义体认不深第25-26页
        四、基层税务文化建设匮乏第26页
    第三节 基层税务人员职业道德建设存在问题的原因分析第26-30页
        一、基层税务部门领导对职业道德建设重视不够第27页
        二、基层税务人员素质参差不齐第27-28页
        三、职业道德培训缺乏针对性第28页
        四、相关制度落实不到位第28-30页
第三章 加强基层税务人员职业道德建设的基本对策第30-40页
    第一节 加强基层税务人员的职业道德教育第30-32页
        一、拓展教育内容第30-31页
        二、搞活教育形式第31-32页
        三、与税务工作实践相结合第32页
    第二节 强化基层税务人员职业道德制度建设第32-36页
        一、加强基层税务人员职业道德评价机制第33页
        二、优化基层税务人员职业道德激励考核制度第33-35页
        三、全面落实基层税务人员职业道德监督检查制度第35-36页
    第三节 加大基层税务文化建设第36-40页
        一、建设权责统一的法治文化第36页
        二、建设践行宗旨的服务文化第36-37页
        三、建设拒腐防变的廉政文化第37-38页
        四、建设全员学习的学习文化第38页
        五、建设以人为本的和谐文化第38-40页
结论第40-41页
参考文献第41-42页
攻读学士学位期间发表学术论文情况第42-43页
致谢第43页

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