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中学体育教师教学效能感、职业认同和工作满意度的关系研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-12页
1 前言第12-24页
   ·选题依据第12页
   ·文献综述第12-23页
     ·教师职业认同第13-16页
     ·教学效能感第16-18页
     ·工作满意度第18-22页
     ·职业认同、教学效能感和工作满意度的关系第22-23页
   ·研究目的和意义第23-24页
     ·研究目的第23页
     ·研究意义第23-24页
   ·研究假设第24页
2 研究对象与方法第24-29页
   ·研究对象第24页
   ·研究参与者第24-27页
   ·测量工具第27-28页
     ·教学效能感的测量量表第27页
     ·职业认同的测量量表第27页
     ·工作满意度的测量量表第27-28页
     ·测量工具的信度检验第28页
   ·数据处理第28-29页
3 结果与分析第29-50页
   ·中学体育教师教学效能感、职业认同和工作满意度的关系第29-31页
     ·中学体育教师教学效能感、职业认同和工作满意度的相关分析第29页
     ·中学体育教师职业认同对教学效能感影响工作满意度的中介效应分析第29-31页
   ·中学体育教师职业认同的现状第31-39页
     ·中学体育教师职业认同的总体现状第31-32页
     ·中学体育教师职业认同及其各维度在人口统计学变量上的差异分析23第32-39页
   ·中学体育教师教学效能感的现状第39-44页
     ·中学体育教师教学效能感的总体现状第39-40页
     ·中学体育教师教学效能感及其各维度在人口统计学变量上的差异分析第40-44页
   ·中学体育教师工作满意度的现状第44-49页
     ·中学体育教师工作满意度的总体现状第44-45页
     ·中学体育教师工作满意度及其各维度在人口统计学变量上的差异分析第45-49页
   ·建议第49-50页
   ·研究局限第50页
4 结论第50-51页
致谢第51-52页
参考文献第52-55页
附录第55-58页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第58页

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