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我国海事系统政务公开现状、问题及对策研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
一、绪论第9-14页
 (一) 选题的背景及意义第9-11页
  1. 选题的背景第9-10页
  2. 选题的目的第10-11页
 (二) 政务公开研究现状第11-13页
  1. 国外研究现状第11页
  2. 国内研究现状第11-13页
 (三) 研究方法和创新点第13-14页
  1. 研究方法第13页
  2. 创新点第13-14页
二、政务公开的基本理论及其作用第14-19页
 (一) 政务公开的概念第14-15页
 (二) 政务公开的原则第15页
  1. 依法公开原则第15页
  2. 公正、公平原则第15页
  3. 注重实效原则第15页
 (三) 政务公开的基础理论第15-17页
  1. 人权理论第15-16页
  2. 公民知晓权理论第16-17页
  3. 政府权力受监督理论第17页
 (四) 海事系统实施政务公开的意义第17-19页
  1. 有利于推进海事系统依法履行职责第17页
  2. 有利于推进海事管理方法方式创新第17-18页
  3. 有利于推进海事系统反腐倡廉建设第18-19页
三、海事系统政务公开现状、存在问题及原因分析第19-25页
 (一) 海事系统政务公开现状第19-22页
  1. 海事政务保障政策逐步完善第19页
  2. 海事政务公开的内容不断拓展第19-20页
  3. 海事政务公开的形式趋向多样第20-22页
 (二) 海事系统政务公开工作存在问题第22-23页
  1. 对海事政务公开认识不足第22页
  2. 海事政务公开工作激励考核制度不到位第22页
  3. 海事政务公开工作内外监督不力第22-23页
  4. 海事政务公开载体有效性不够第23页
 (三) 海事系统政务公开工作存在问题的原因分析第23-25页
  1. 对政务公开认识缺少科学性第23页
  2. 体制机制缺少全面性系统性第23-24页
  3. 内外监督缺少可行性第24页
  4. 宏观规划缺少业务特点的针对性第24-25页
四、我国海事系统政务公开对策第25-31页
 (一) 提高思想认识,为政务公开提供思想保障第25-26页
  1. 提高领导干部认识,强化责任意识第25-26页
  2. 转变职工观念,确保政务公开的有效执行第26页
  3. 实施考核奖惩,形成正确观念导向第26页
 (二) 完善规章制度,为政务公开提供制度保障第26-27页
  1. 完善配套制度,形成海事特色政务公开体系第27页
  2. 明确公开内容,编制完整规范海事政务公开目录第27页
  3. 建立财务公开制度,促进特色海事廉政建设第27页
 (三) 加强内外监督,为海事政务公开注入强心剂第27-29页
  1. 加强内部监督第28页
  2. 加强行政相对人监督第28页
  3. 加强舆论传媒监督第28-29页
 (四) 丰富方式载体,提升政务公开水平第29-31页
  1. 建立健全申请公开制度第29页
  2. 加强海事系统网站建设第29-30页
  3. 完善与行政相对人的对话机制第30-31页
参考文献第31-32页
致谢第32页

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