| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-8页 |
| 1 绪论 | 第8-12页 |
| ·问题的提出及研究的现实意义 | 第8-9页 |
| ·研究方法 | 第9页 |
| ·研究内容 | 第9-12页 |
| 2 胜任力基本理论概述 | 第12-25页 |
| ·胜任力的缘起与内涵 | 第12页 |
| ·与胜任力相关的早期研究 | 第12-13页 |
| ·胜任力典型研究成果 | 第13-16页 |
| ·麦克里兰等人对胜任力的研究 | 第13-14页 |
| ·员工胜任力与企业核心竞争力的关系 | 第14-15页 |
| ·其它有关胜任力的研究 | 第15-16页 |
| ·有关胜任力模型的研究 | 第16-18页 |
| ·胜任力测评研究 | 第18-24页 |
| ·胜任力测评的理论基础 | 第19页 |
| ·胜任力测评的功能 | 第19-20页 |
| ·测评类型划分 | 第20-21页 |
| ·测评手段 | 第21-24页 |
| ·小结 | 第24-25页 |
| 3 电子高新技术企业研发人员胜任力识别及测评 | 第25-34页 |
| ·电子高新技术企业及其研发人员胜任力的特点 | 第25-27页 |
| ·电子高新技术企业研发人员胜任力模型的构建、验证与修正 | 第27-29页 |
| ·电子高新技术企业研发人员胜任力的测评 | 第29-32页 |
| ·研发人员胜任力测评可能存在的误区 | 第29-30页 |
| ·研发人员胜任力测评重点及方式 | 第30-31页 |
| ·胜任力测评需处理的若干关系 | 第31-32页 |
| ·小结 | 第32-34页 |
| 4 JM 公司研发人员胜任力识别、测评及应用 | 第34-59页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力识别 | 第34-46页 |
| ·JM 公司及其研发人员现状及推行胜任力管理的适应性 | 第34页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力的特点 | 第34-36页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力模型的构建 | 第36-46页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力测评及应用 | 第46-58页 |
| ·胜任力测评指标体系的构建 | 第47-48页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力测评及应用要点 | 第48-58页 |
| ·小结 | 第58-59页 |
| 5 JM 公司研发人员胜任力识别与测评结果及体会 | 第59-62页 |
| ·JM 公司研发人员胜任力识别与测评结果 | 第59-60页 |
| ·胜任力识别与测评体会 | 第60-62页 |
| 6 结论 | 第62-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 参考文献 | 第65-66页 |