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最低工资标准对就业、生产率、出口影响的实证研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-10页
第一章 绪论第10-13页
   ·研究背景第10-11页
   ·研究目的及意义第11页
   ·研究框架第11-12页
   ·创新点第12-13页
第二章 文献综述第13-25页
   ·最低工资制度简述第13-16页
     ·最低工资制度的起源与概况第13-14页
     ·我国最低工资制度的发展第14-16页
   ·最低工资与就业关系的研究第16-19页
     ·理论研究方面第16-17页
     ·实证研究方面第17-19页
   ·最低工资标准与生产率关系的研究第19-21页
     ·效率工资理论的解释第19-20页
     ·最低工资标准对生产率影响研究的回顾第20-21页
   ·最低工资标准与出口的关系的研究第21-25页
     ·劳动力成本对出口的影响第21-23页
     ·就业规模对出口的影响第23-25页
第三章 研究假设和模型构建第25-34页
   ·研究假设的提出第25-27页
     ·关于最低工资标准的执行情况的假设第25页
     ·关于最低工资与就业关系的假设第25-26页
     ·关于最低工资标准的执行与生产率关系的假设第26页
     ·关于最低工资与出口关系的假设第26-27页
   ·数据与变量介绍第27-32页
     ·数据来源第27-28页
     ·数据整理过程第28-31页
     ·变量说明第31-32页
   ·研究方法第32-34页
     ·二手资料分析法第32页
     ·事件研究法第32-34页
第四章 数据的描述性分析第34-44页
   ·最低工资标准的执行情况第34-39页
     ·不同所有制企业最低工资标准的执行情况第34-36页
     ·不同行业最低工资标准的执行情况第36-39页
   ·最低工资标准对生产率的影响第39-41页
     ·低于最低工资标准的各所有制企业的生产率情况第39-40页
     ·低于最低工资标准的各行业企业的生产率情况第40-41页
   ·最低工资标准对出口的影响第41-44页
     ·低于最低工资标准的不同所有制企业的出口情况第41-42页
     ·低于最低工资标准的不同行业企业的出口情况第42-44页
第五章 分析与结果第44-51页
   ·相关分析第44-45页
   ·回归分析第45-47页
     ·最低工资标准的执行与就业第45-46页
     ·最低工资标准的执行与生产率第46页
     ·最低工资标准的执行与出口第46-47页
   ·配对样本的T 检验第47-48页
   ·研究结果第48-51页
第六章 研究结论与总结第51-54页
   ·最低工资标准的执行情况第51-52页
   ·最低工资标准的执行与就业第52页
   ·最低工资标准与生产率第52-53页
   ·最低工资标准与出口第53-54页
第七章 研究局限与未来研究展望第54-55页
附录(各年份最低工资标准)第55-59页
致谢第59-60页
参考文献第60-64页
攻读硕士期间取得的研究成果第64-65页

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