摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5-6页 |
1.引言 | 第10-16页 |
1.1 选题背景及目的意义 | 第10-11页 |
1.1.1 选题背景 | 第10-11页 |
1.1.2 研究目的和意义 | 第11页 |
1.2 国内外研究综述 | 第11-15页 |
1.2.1 国内研究现状 | 第11-12页 |
1.2.2 国外研究现状 | 第12-14页 |
1.2.3 文献综述 | 第14-15页 |
1.3 研究思路和方法 | 第15-16页 |
1.3.1 研究思路 | 第15页 |
1.3.2 研究方法 | 第15-16页 |
1.4 创新之处 | 第16页 |
2.相关概念界定和理论基础 | 第16-19页 |
2.1 相关概念界定 | 第16-18页 |
2.1.1 传统农民 | 第16-17页 |
2.1.2 新型职业农民 | 第17页 |
2.1.3 农业现代化 | 第17-18页 |
2.2 理论基础 | 第18-19页 |
2.2.1 农村教育理论 | 第18-19页 |
2.2.2 人力资本理论 | 第19页 |
3.驻马店市新型职业农民培育现状 | 第19-24页 |
3.1 驻马店市自然经济状况和农业发展概况 | 第19-20页 |
3.2 驻马店市农村劳动力概况 | 第20-22页 |
3.2.1 驻马店市农村劳动力数量和分布状况 | 第20-21页 |
3.2.2 驻马店市农村劳动力转移状况 | 第21页 |
3.2.3 驻马店市农村劳动力素质 | 第21-22页 |
3.3 驻马店市新型职业农民培育概况 | 第22-24页 |
3.3.1 培育机构 | 第22页 |
3.3.2 培育内容和形式 | 第22-23页 |
3.3.3 培育效果 | 第23-24页 |
4.驻马店市新型职业农民培育存在问题及成因分析 | 第24-30页 |
4.1 政府部门存在的问题 | 第24-26页 |
4.1.1 政策缺失 | 第24页 |
4.1.2 经费投入不足 | 第24-25页 |
4.1.3 监管机制不完善 | 第25页 |
4.1.4 宣传组织不到位 | 第25-26页 |
4.2 培育机构存在的问题 | 第26-28页 |
4.2.1 培育对象的遴选机制不完善 | 第26-27页 |
4.2.2 培育方式、内容和参训人员素质不吻合 | 第27页 |
4.2.3 承担培育任务机构师资力量不能满足培育需求 | 第27-28页 |
4.3 参训人员存在的问题 | 第28-29页 |
4.3.1 生活条件上的问题 | 第28页 |
4.3.2 思想意识上的问题 | 第28-29页 |
4.4 成因分析 | 第29-30页 |
4.4.1 内在原因 | 第29页 |
4.4.2 外在原因 | 第29-30页 |
5.国外新型职业农民培育的成功经验 | 第30-35页 |
5.1 部分发达国家新型职业农民培育的经验 | 第30-34页 |
5.1.1 美国 | 第30-31页 |
5.1.2 德国 | 第31-32页 |
5.1.3 韩国 | 第32-33页 |
5.1.4 英国 | 第33-34页 |
5.2 发达国家新型职业农民培育的经验总结 | 第34-35页 |
5.2.1 强大的法律支撑 | 第34页 |
5.2.2 完善的培育体系 | 第34-35页 |
5.2.3 丰富的激励机制 | 第35页 |
6.提高驻马店市新型职业农民培育效果的对策与建议 | 第35-42页 |
6.1 完善培育对象的遴选机制 | 第35-37页 |
6.1.1 扩大遴选范围 | 第35-36页 |
6.1.2 规范遴选标准 | 第36-37页 |
6.2 优化政府职能,提高政策支持 | 第37-39页 |
6.2.1 加大财政支持力度 | 第37页 |
6.2.2 整合教育资源 | 第37-38页 |
6.2.3 提高监管力度 | 第38页 |
6.2.4 完善农村金融体系 | 第38页 |
6.2.5 健全土地流转制度 | 第38-39页 |
6.3 完善培育体系 | 第39-40页 |
6.3.1 创新培育模式 | 第39页 |
6.3.2 改进培育内容 | 第39页 |
6.3.3 建设培育基地 | 第39-40页 |
6.4 健全职业农民管理制度 | 第40-42页 |
6.4.1 改善新型职业农民认证工作 | 第40页 |
6.4.2 建全新型职业农民管理系统 | 第40-42页 |
致谢 | 第42-43页 |
参考文献 | 第43-45页 |