摘要 | 第1-8页 |
Abstract | 第8-14页 |
1. 导论 | 第14-29页 |
·研究背景 | 第14-17页 |
·国内外研究现状 | 第17-24页 |
·三种审计选聘权模式的国内处研究现状 | 第17-20页 |
·其他与审计独立性相关因素的国内外研究现状 | 第20-24页 |
·研究目的及研究方法 | 第24-25页 |
·研究目的 | 第24-25页 |
·研究方法 | 第25页 |
·论文框架与研究内容 | 第25-27页 |
·研究创新 | 第27-29页 |
·研究角度上的创新 | 第27页 |
·研究方法上的创新 | 第27页 |
·研究内容上的创新 | 第27-29页 |
2. 审计选聘权模式的概述 | 第29-40页 |
·相关理论根据 | 第29-30页 |
·现代市场经济条件下的审计选聘权模式的特点 | 第30-32页 |
·审计选聘权与审计独立性的关系 | 第32-35页 |
·三种审计选聘权模式的优点与不足 | 第35-40页 |
·审计委员会模式的优点与不足 | 第35-36页 |
·财务报表保险审计选聘模式的优点与不足 | 第36-38页 |
·证监会审计选聘模式的优点与不足 | 第38-40页 |
3. 博弈研究分析的基本框架 | 第40-46页 |
·审计选聘权的两种基本模式 | 第40-41页 |
·审计选聘权的两个均衡策略 | 第41-42页 |
·在模式Ⅰ和模式Ⅱ下的审计独立性 | 第42-45页 |
·本章总结 | 第45-46页 |
4. 审计选聘权模式与审计独立性 | 第46-54页 |
·完全竞争审计市场的基本假设 | 第46-47页 |
·动态博弈和NASH均衡 | 第47-50页 |
·动态博弈过程 | 第47-48页 |
·博弈参与人的收益 | 第48-49页 |
·Nash均衡 | 第49页 |
·报告提供者为审计合谋愿意支付的最大额外补偿 | 第49-50页 |
·审计选聘权模式下的审计独立性分析 | 第50-53页 |
·审计选聘权模式Ⅱ下的注册会计师博弈均衡 | 第50-51页 |
·模式Ⅱ下注册会计师合谋时要求的最低额外补偿 | 第51-52页 |
·模式Ⅱ下的注册会计师的独立性 | 第52-53页 |
·本章小结 | 第53-54页 |
5. 模式Ⅰ下注册会计师独立性分析 | 第54-74页 |
·审计委员会审计选聘权模式下的注册会计师独立性分析 | 第54-60页 |
·审计委员会审计选聘权模式下形成合谋Nash均衡 | 第54-55页 |
·审计委员会选聘权模式下注册会计师合谋所要求的最低额外补偿 | 第55-56页 |
·审计委员会模式下注册会计师的独立性及审计收费 | 第56-57页 |
·审计委员会模式下的审计任期与独立性 | 第57-59页 |
·小结 | 第59-60页 |
·证监会审计选聘权模式下的注册会计师独立性分析 | 第60-64页 |
·证监会审计选聘权模式下形成的合谋Nash均衡 | 第60-61页 |
·证监会审计选聘权模式下注册会计师合谋所要求的最低额外补偿 | 第61页 |
·证监会审计选聘权模式下注册会计师的独立性及审计收费 | 第61-63页 |
·证监会审计选聘权模式下的审计任期与注册会计师独立性 | 第63-64页 |
·小结 | 第64页 |
·财务报表保险制度审计选聘权模式下的注册会计师的独立性分析 | 第64-73页 |
·财务报表保险制度审计选聘权模式下合谋的Nash均衡 | 第65-66页 |
·财务报表保险制度审计选聘权模式下注册会计师合谋所要求的最低额外补偿 | 第66页 |
·财务报表保险制度审计选聘权模式下注册会计师的独立性及审计收费 | 第66-67页 |
·财务报表保险制度审计选聘权模式下的审计任期与注册会计师独立性 | 第67-68页 |
·保险公司与注册会计师的独立性 | 第68-70页 |
·股东与注册会计师的独立性 | 第70-72页 |
·小结 | 第72-73页 |
·本章小结 | 第73-74页 |
6. 结论、不足与展望 | 第74-77页 |
·研究结论 | 第74-75页 |
·研究不足 | 第75-76页 |
·展望 | 第76-77页 |
参考文献 | 第77-80页 |
后记 | 第80-81页 |
致谢 | 第81-82页 |
读研期间科研成果 | 第82-83页 |