新疆公募基金会发展状况研究
| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3-4页 |
| 绪论 | 第7-15页 |
| （一）研究背景和研究意义 | 第7-8页 |
| 1、研究背景 | 第7-8页 |
| 2、研究意义 | 第8页 |
| （二）文献综述 | 第8-11页 |
| 1、国外研究综述 | 第8-9页 |
| 2、国内研究综述 | 第9-10页 |
| 3、文献述评 | 第10-11页 |
| （三）理论基础与概念界定 | 第11-12页 |
| 1、理论基础 | 第11页 |
| 2、相关概念界定 | 第11-12页 |
| （四）研究方法和论文结构 | 第12-15页 |
| 1、研究方法 | 第12页 |
| 2、论文结构 | 第12-15页 |
| 一、新疆基金会发展现状 | 第15-32页 |
| （一）新疆公募基金会的基本概况 | 第15-18页 |
| 1、基金会的基本属性及产权特征 | 第15页 |
| 2、新疆公募基金会的发展特点 | 第15-17页 |
| 3、基金会的法律制度框架 | 第17-18页 |
| （二）新疆公募基金会的发展现状 | 第18-32页 |
| 1、数量及规模 | 第18-22页 |
| 2、收支结构 | 第22-25页 |
| 3、活动领域 | 第25-26页 |
| 4、基金会的人力资源 | 第26-28页 |
| 5、基金会的治理现状 | 第28-29页 |
| 6、案例简介 | 第29-32页 |
| 二、新疆公募基金会发展存在的问题及其成因分析 | 第32-41页 |
| （一）法律法规制度不完善 | 第32-33页 |
| 1、公募基金会的优惠税收政策还存在不足 | 第32页 |
| 2、外部监督评估机制有待健全 | 第32页 |
| 3、管理体制有待加强 | 第32-33页 |
| （二）独立性差 | 第33页 |
| （三）人力资源匮乏 | 第33-35页 |
| 1、工作人员的专业化水平亟待提升 | 第34页 |
| 2、功能分化与专业化协作不足 | 第34页 |
| 3、自律机制不健全 | 第34-35页 |
| 4、针对新疆公募基金会的研究有待加强 | 第35页 |
| （四）内部治理需要加强 | 第35-37页 |
| 1、理事会不能发挥正常功能 | 第35-36页 |
| 2、不完全按照章程和宗旨开展活动 | 第36页 |
| 3、公开透明机制不够健全 | 第36-37页 |
| （五）问题产生的原因 | 第37-41页 |
| 1、政府重视程度不够 | 第37-38页 |
| 2、经济发展水平不平衡 | 第38页 |
| 3、人力资源受政府和社会因素影响 | 第38-39页 |
| 4、机构建设方面存在不足 | 第39-41页 |
| 三、新疆公募基金会发展对策分析 | 第41-51页 |
| （一）突破制度障碍 | 第41-43页 |
| （二）创新筹款模式 | 第43-45页 |
| （三）推动基金会发展的专业化 | 第45-48页 |
| （四）调整基金会运作模式 | 第48-51页 |
| 结语 | 第51-52页 |
| 注释 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 附录 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
