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EVA在央企绩效评价中的应用研究--以A公司为例

摘要第1-6页
Abstract第6-10页
1. 绪论第10-19页
   ·研究背景及写作意义第10-11页
     ·研究背景第10-11页
     ·研究意义第11页
   ·文献综述第11-16页
     ·国外研究现状第11-13页
     ·国内研究现状第13-16页
   ·写作思路及研究方法第16-17页
     ·研究思路第16-17页
     ·研究方法第17页
   ·本文的贡献与不足第17-19页
     ·预期贡献第17页
     ·研究的不足第17-19页
2. EVA在央企绩效评价中应用的理论概述第19-27页
   ·EVA的内涵第19-21页
     ·EVA的定义第19-20页
     ·EVA的功能第20-21页
   ·EVA作为绩效评价标准的优势与不足第21-22页
     ·EVA绩效评价的优势第21-22页
     ·EVA绩效评价的不足第22页
   ·EVA计算与会计调整第22-24页
     ·EVA的计算第22-23页
     ·资本成本率的选取第23页
     ·EVA会计调整事项第23-24页
   ·EVA在央企全面推行的必要性和可行性第24-27页
     ·EVA在央企全面推行的背景分析第24-25页
     ·EVA推行的必要性第25页
     ·EVA推行的可行性第25-27页
3. EVA在央企绩效评价中的具体应用第27-42页
   ·A公司背景第27-28页
   ·A公司绩效评价现状分析第28-29页
     ·A公司没有将战略目标与绩效管理结合起来第28页
     ·A公司绩效评价存在的问题第28-29页
   ·A公司应用"EVA"前后的差异分析第29-38页
     ·传统绩效评价下的A公司经营状况第30-32页
     ·EVA对A公司的绩效评价过程与结果第32-38页
   ·EVA与传统绩效评价方法差异性总结第38-42页
     ·传统业绩评价体系存在的缺陷第38-39页
     ·EVA相比传统绩效评价方法的优点分析第39-42页
4. EVA在央企绩效评价中应用的完善对策第42-45页
   ·深入分析EVA在央企绩效评价中面临的问题第42-43页
     ·经营理念相对落后第42页
     ·我国资本市场仍处于发展阶段第42页
     ·央企企业的特殊性第42-43页
   ·EVA在央企绩效评价中应用的完善对策第43-45页
参考文献第45-48页
后记第48-49页
致谢第49页

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