| 论文摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-9页 |
| 第一章 导论 | 第9-17页 |
| 一、研究背景 | 第9-10页 |
| 二、研究现状 | 第10页 |
| 三、研究方法 | 第10-11页 |
| 四、研究要素 | 第11-17页 |
| 第二章 我国公务员升迁的现状和存在问题 | 第17-23页 |
| 一、我国公务员升迁的现状 | 第17-20页 |
| 二、我国公务员升迁存在的问题 | 第20-23页 |
| 第三章 我国公务员职业生涯发展的意义 | 第23-26页 |
| 一、我国公务员职业生涯发展的必要性和可行性 | 第23-24页 |
| 二、公务员升迁与职业生涯发展的关系分析 | 第24-26页 |
| 第四章 发达国家公务员升迁概况和借鉴 | 第26-33页 |
| 一、发达国家公务员升迁概况 | 第26-31页 |
| 二、发达国家公务员升迁借鉴 | 第31-33页 |
| 第五章 将职业生涯发展引入我国公务员升迁的路径分析 | 第33-52页 |
| 一、提高我国公务员升迁的规范化和计划性 | 第33-41页 |
| 二、设计合理的我国公务员职业生涯发展通道 | 第41-49页 |
| 三、公务员职业生涯不同阶段的升迁 | 第49-52页 |
| 结束语 | 第52-53页 |
| 附录 | 第53-68页 |
| 参考文献 | 第68-71页 |
| 后记 | 第71页 |