基于Web的个性化人才服务系统的开发研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-13页 |
| ·选题背景及意义 | 第9-10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-11页 |
| ·主要研究内容 | 第11页 |
| ·本文的章节结构 | 第11-13页 |
| 第2章 ASP的基本工作原理与相关技术 | 第13-19页 |
| ·ASP概述 | 第13-16页 |
| ·Web与ASP | 第13页 |
| ·Web及ASP的运行机制 | 第13-14页 |
| ·ASP的工作原理 | 第14-15页 |
| ·ASP的特点与优点 | 第15-16页 |
| ·ASP技术框架 | 第16-18页 |
| ·三层B/S模式结构 | 第16-18页 |
| ·ASP的运行环境 | 第18页 |
| ·本章小结 | 第18-19页 |
| 第3章 ASP在Web系统开发中的应用 | 第19-24页 |
| ·ASP的几个关键技术 | 第19-22页 |
| ·ASP内置对象 | 第19-20页 |
| ·ASP组件技术 | 第20-21页 |
| ·利用ADO技术访问数据库 | 第21-22页 |
| ·基于ASP的Web系统开发 | 第22-23页 |
| ·Web系统的设计方法 | 第22页 |
| ·用ASP实现Web系统的开发 | 第22-23页 |
| ·本章小结 | 第23-24页 |
| 第4章 人才服务系统的分析与设计 | 第24-33页 |
| ·总体需求分析与设计 | 第24-25页 |
| ·个人用户服务模块 | 第25-27页 |
| ·模块功能结构图 | 第25-26页 |
| ·功能划分 | 第26-27页 |
| ·企业用户服务模块 | 第27-29页 |
| ·模块功能结构图 | 第27-28页 |
| ·功能划分 | 第28-29页 |
| ·后台管理模块 | 第29-32页 |
| ·人事局后台管理模块 | 第29-30页 |
| ·人才中心后台管理模块 | 第30-32页 |
| ·本章小结 | 第32-33页 |
| 第5章 系统实现及运行结果分析 | 第33-67页 |
| ·开发平台及开发模式选择 | 第33页 |
| ·系统工具及平台 | 第33页 |
| ·系统数据库设计 | 第33-43页 |
| ·数据库概念设计 | 第34-35页 |
| ·数据库逻辑设计 | 第35-36页 |
| ·主要的数据表 | 第36-43页 |
| ·系统功能的实现 | 第43-66页 |
| ·公共模块创建 | 第43页 |
| ·用户界面 | 第43-44页 |
| ·新闻发布模块 | 第44-45页 |
| ·用户登录入口 | 第45-48页 |
| ·个人用户系统 | 第48-56页 |
| ·企业用户系统 | 第56-62页 |
| ·管理员系统 | 第62-66页 |
| ·系统测试运行 | 第66页 |
| ·本章小结 | 第66-67页 |
| 第6章 结论 | 第67-69页 |
| ·研究工作总结 | 第67页 |
| ·进一步研究工作的展望 | 第67-69页 |
| 参考文献 | 第69-71页 |
| 攻读学位期间公开发表论文 | 第71-72页 |
| 致谢 | 第72-73页 |
