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社会分层视域下博士生就业研究--基于华中农业大学2016届博士毕业生初次就业情况的调查

摘要第8-9页
ABSTRACT第9-10页
1 绪论第11-27页
    1.1 问题的提出第11页
    1.2 研究目的和意义第11-12页
        1.2.1 研究目的第11-12页
        1.2.2 研究意义第12页
    1.3 国内外研究概况第12-25页
        1.3.1 国内文献综述第12-23页
        1.3.2 国外文献综述第23-24页
        1.3.3 国内外研究评价第24-25页
    1.4 研究方法与技术路线第25-27页
        1.4.1 研究方法第25页
        1.4.2 技术路线第25-27页
2 主要理论依据第27-32页
    2.1 社会分层理论第27-28页
        2.1.1 阶级理论第27页
        2.1.2 三位一体分层理论第27-28页
        2.1.3 社会精英理论第28页
    2.2 教育与劳动力市场理论第28-32页
        2.2.1 人力资本理论第29-30页
        2.2.2 筛选理论第30页
        2.2.3 劳动力市场分割理论第30-31页
        2.2.4 社会化理论第31-32页
3 社会分层视域下博士生就业现状调研第32-49页
    3.1 研究设计第32-35页
        3.1.1 数据来源第32页
        3.1.2 研究假设第32页
        3.1.3 变量操作化第32-34页
        3.1.4 计量模型第34-35页
    3.2 调查结果的描述性统计分析第35-44页
        3.2.1 个人基本情况第35-36页
        3.2.2 学业背景情况第36-37页
        3.2.3 家庭基本情况第37-41页
        3.2.4 就业基本情况第41-44页
    3.3 调研结果与分析第44-49页
4 社会分层视域下美国博士生就业现状分析第49-55页
    4.1 博士生的国籍和博士学位授予国家第50-51页
    4.2 其他国家授予博士学位情况第51页
    4.3 博士生的专业领域第51-52页
    4.4 博士生的职位类型第52-53页
    4.5 博士生就业的国家分布第53页
    4.6 博士生的其他特征第53-55页
5 社会分层视域下博士生就业的对策与建议第55-59页
    5.1 各级政府尊重大学理想第55页
    5.2 高等院校注重提高教育质量第55-56页
    5.3 社会各界营造良好就业氛围第56-57页
    5.4 博士生自身积极就业创业第57-59页
6 结语和展望第59-60页
    6.1 结语第59页
    6.2 展望第59-60页
参考文献第60-64页
研究生期的学术成果及奖项第64-66页
致谢第66-67页
附录A第67-70页
附录B第70-71页

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