| 中文摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第一章 导论 | 第6-24页 |
| 1 研究背景 | 第6-7页 |
| 2 研究目的和意义 | 第7-8页 |
| 2.1 研究目的 | 第7页 |
| 2.2 研究意义 | 第7-8页 |
| 2.2.1 理论意义 | 第7-8页 |
| 2.2.2 现实意义 | 第8页 |
| 3 文献综述 | 第8-15页 |
| 3.1 国外研究现状 | 第8-11页 |
| 3.1.1 医务人员工作压力研究 | 第9-10页 |
| 3.1.2 ICU医务人员工作压力研究 | 第10-11页 |
| 3.2 国内研究现状 | 第11-14页 |
| 3.2.1 医务人员工作压力源研究 | 第11-12页 |
| 3.2.2 个体变量对医务人员工作压力影响研究 | 第12页 |
| 3.2.3 医务人员工作压力与其他工作情景的相关性研究 | 第12-13页 |
| 3.2.4 ICU医务人员工作压力研究 | 第13-14页 |
| 3.3 文献评述 | 第14-15页 |
| 3.4 本研究创新之处 | 第15页 |
| 4 概念界定与理论基础 | 第15-21页 |
| 4.1 相关概念界定 | 第15-17页 |
| 4.1.1 新医改 | 第15-16页 |
| 4.1.2 ICU医务人员 | 第16页 |
| 4.1.3 工作压力 | 第16-17页 |
| 4.1.4 工作压力源 | 第17页 |
| 4.2 相关社会学理论 | 第17-20页 |
| 4.2.1 社会互动理论 | 第17-19页 |
| 4.2.1.1 社会交换论 | 第17-18页 |
| 4.2.1.2 社会角色理论 | 第18-19页 |
| 4.2.2 组织支持理论 | 第19-20页 |
| 4.3 工作压力指标模型 | 第20-21页 |
| 5 研究设计 | 第21-24页 |
| 5.1 研究对象 | 第21页 |
| 5.2 指标选取 | 第21-22页 |
| 5.3 研究方法 | 第22-24页 |
| 第二章 贵州省人民医院ICU医务人员工作压力现状分析 | 第24-34页 |
| 1 ICU医务人员工作压力描述性统计分析 | 第24-26页 |
| 1.1 被试样本基本情况 | 第24-25页 |
| 1.2 被试样本与全国常模比较分析 | 第25-26页 |
| 2 个体变量在ICU医务人员工作压力上的差异分析 | 第26-28页 |
| 2.1 工作压力情况性别差异 | 第26-27页 |
| 2.2 工作压力情况婚姻状况差异 | 第27-28页 |
| 2.3 工作压力情况业务性质差异 | 第28页 |
| 3 ICU医务人员工作压力各维度相关分析 | 第28-32页 |
| 3.1 职业任务问卷各指标之间的相关分析 | 第28-29页 |
| 3.2 职业任务问卷与紧张反应问卷各指标相关分析 | 第29-31页 |
| 3.3 职业任务问卷与应对资源问卷各指标相关分析 | 第31-32页 |
| 4 ICU医务人员紧张反应的多元回归分析 | 第32-34页 |
| 第三章 贵州省人民医院ICU医务人员工作压力形成原因 | 第34-44页 |
| 1 中国社会转型期医改制度不完善 | 第34-35页 |
| 1.1 沟通传达机制不健全 | 第34页 |
| 1.2 绩效考核机制不完善 | 第34-35页 |
| 2 组织管理不协调 | 第35-38页 |
| 2.1 任务要求不合理 | 第35-36页 |
| 2.2 奖惩机制不健全 | 第36-37页 |
| 2.3 考核制度不严谨 | 第37-38页 |
| 3 工作负荷过重 | 第38-40页 |
| 3.1 ICU工作特征特殊 | 第38-39页 |
| 3.2 ICU医务人员应对资源不足 | 第39-40页 |
| 4 人际关系紧张 | 第40-44页 |
| 4.1 组织内部人际关系 | 第40-41页 |
| 4.2 家庭及社会关系 | 第41-42页 |
| 4.3 医患关系 | 第42-44页 |
| 第四章 贵州省人民医院ICU医务人员工作压力应对策略 | 第44-50页 |
| 1 医务人员层面 | 第44-45页 |
| 1.1 增加自身应对资源，提高抗压能力 | 第44-45页 |
| 1.2 协调处理人际关系，寻求外界支持 | 第45页 |
| 2 组织管理层面 | 第45-47页 |
| 2.1 完善组织制度，以科学的任务机制减压 | 第45-46页 |
| 2.2 健全奖惩机制，以良好的组织支持减压 | 第46-47页 |
| 2.3 完善考核制度，以提高个体竞争力减压 | 第47页 |
| 3 政府及社会层面 | 第47-50页 |
| 3.1 完善医改举措，提供制度支撑 | 第47-48页 |
| 3.2 规制社会舆论，提高社会支持 | 第48-50页 |
| 第五章 结语 | 第50-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-58页 |
| 附录 1 | 第58-67页 |
| 附录 2 | 第67-68页 |
| 附录 3 | 第68-69页 |
| 附录 4 | 第69-70页 |
