宁夏农村移民妇女就业研究--以银川市南梁台子社区为例
| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 绪论 | 第6-12页 |
| （一）选题背景与意义 | 第6-8页 |
| 1、选题背景 | 第6-7页 |
| 2、研究意义 | 第7页 |
| 3、本文创新点 | 第7-8页 |
| （二）国内外研究综述及评价 | 第8-10页 |
| 1、国外文献综述 | 第8页 |
| 2、国内文献综述 | 第8-9页 |
| 3、文献述评 | 第9-10页 |
| （三）研究思路及研究方法 | 第10-12页 |
| 1、研究思路及文章架构 | 第10页 |
| 2、研究方法 | 第10-12页 |
| 一、移民妇女就业的理论基础及相关政策 | 第12-16页 |
| （一）相关概念 | 第12页 |
| （二）理论基础 | 第12-13页 |
| 1、生态系统理论 | 第12页 |
| 2、女权主义理论 | 第12-13页 |
| （三）相关政策 | 第13-16页 |
| 1、我国的女性就业保护政策 | 第13页 |
| 2、宁夏回族自治区移民政策 | 第13-14页 |
| 3、宁夏回族自治区保障女性就业的政策 | 第14-16页 |
| 二、银川市南梁台子移民社区移民妇女就业的实证研究 | 第16-26页 |
| （一）问卷调查设计的相关说明 | 第16页 |
| （二）样本基本情况介绍 | 第16-18页 |
| 1、社区的基本概况 | 第16页 |
| 2、移民妇女的家庭概况 | 第16-17页 |
| 3、该社区移民妇女的特点 | 第17-18页 |
| （三）移民妇女的就业现状及特点 | 第18-20页 |
| 1、移民妇女的就业规模 | 第18页 |
| 2、移民妇女就业的特点 | 第18-20页 |
| （四） 移民妇女就业存在的问题 | 第20-26页 |
| 1、就业政策在妇女间的知晓度较低 | 第20页 |
| 2、妇女的最低生活保障缺乏 | 第20-21页 |
| 3、妇女的养老等社会保障缺乏 | 第21页 |
| 4、移民妇女的收入水平较低且稳定性较差 | 第21-22页 |
| 5、创业资金得不到支持 | 第22-23页 |
| 6、缺乏就业指导或培训 | 第23-24页 |
| 7、就业信息不畅通 | 第24页 |
| 8、妇女的人权保障不当 | 第24-26页 |
| 三、移民妇女就业存在问题的原因 | 第26-30页 |
| （一）宏观原因 | 第26-27页 |
| 1、受政策及产业结构影响 | 第26页 |
| 2、受传统文化中性别角色的影响 | 第26页 |
| 3、受性别歧视的影响 | 第26-27页 |
| （二） 中观原因 | 第27页 |
| 1、社区的就业信息服务欠缺 | 第27页 |
| （三） 微观原因 | 第27-30页 |
| 1、移民妇女受教育水平较低 | 第27-28页 |
| 2、移民妇女的观念较传统 | 第28页 |
| 3、移民妇女的子女受教育的条件有限 | 第28-30页 |
| 四、促进移民妇女就业的对策分析 | 第30-39页 |
| （一） 宏观层面 | 第30-31页 |
| 1、完善促进妇女就业的政策 | 第30-31页 |
| 2、适当调整产业结构 | 第31页 |
| （二） 中观层面 | 第31-36页 |
| 1、社工介入社区服务 | 第31-35页 |
| 2、提供基础设施服务 | 第35-36页 |
| 3、社区提供文化服务 | 第36页 |
| （三） 微观层面 | 第36-39页 |
| 1、妇女自身要改变传统观念 | 第37页 |
| 2、提高自身及子女的文化水平 | 第37-39页 |
| 结论 | 第39-40页 |
| 注释 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 附录 | 第43-46页 |
| 致谢 | 第46-47页 |
