国有企业领导人经济责任审计责任界定研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5页 |
| 1 引言 | 第9-18页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第9-11页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第9-10页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第10-11页 |
| 1.2 研究现状及述评 | 第11-15页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第11-12页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第12-14页 |
| 1.2.3 研究评述 | 第14-15页 |
| 1.3 研究思路、方法及创新点 | 第15-18页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第15-16页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第16-17页 |
| 1.3.3 研究创新点 | 第17-18页 |
| 2 理论分析及概念界定 | 第18-25页 |
| 2.1 理论分析 | 第18-21页 |
| 2.1.1 国有企业领导人经济责任审计的理论依据 | 第18-20页 |
| 2.1.2 国有企业领导人责任界定的理论分析 | 第20-21页 |
| 2.2 相关概念界定 | 第21-25页 |
| 2.2.1 国有企业领导人经济责任审计相关概念 | 第21-23页 |
| 2.2.2 国有企业领导人经济责任界定相关概念 | 第23-25页 |
| 3 国有企业领导人经济责任界定存在的问题 | 第25-29页 |
| 3.1 确定经济责任承担者难 | 第25-26页 |
| 3.2 经济责任界限难以划分 | 第26-27页 |
| 3.3 经济责任界定证据薄弱 | 第27-28页 |
| 3.4 量化领导人经济责任难 | 第28-29页 |
| 4 国有企业领导人责任界定存在问题的成因分析 | 第29-37页 |
| 4.1 公司治理结构不完善 | 第29-32页 |
| 4.1.1 职权配置不清 | 第29-30页 |
| 4.1.2 缺乏良好的治理环境 | 第30-31页 |
| 4.1.3 缺乏有效的监控机制 | 第31-32页 |
| 4.2 经济责任界定体系不完善 | 第32-34页 |
| 4.2.1 未重视积极经济责任的界定 | 第32页 |
| 4.2.2 未考虑影响责任界定的因素 | 第32-33页 |
| 4.2.3 责任界定标准模糊 | 第33-34页 |
| 4.3 会议记录审计工作不到位 | 第34页 |
| 4.3.1 会议记录制度不健全 | 第34页 |
| 4.3.2 缺少对会议记录的研究 | 第34页 |
| 4.4 传统审计思维惯性的影响 | 第34-37页 |
| 4.4.1 未重视责任界定工作的重要性 | 第34-35页 |
| 4.4.2 忽视问题事项与领导人角色定位的关系 | 第35页 |
| 4.4.3 审计人员知识结构不完善 | 第35-37页 |
| 5 国有企业领导人经济责任界定的对策分析 | 第37-56页 |
| 5.1 完善公司治理结构 | 第37-41页 |
| 5.1.1 优化职权配置 | 第37-38页 |
| 5.1.2 完善外部董事制度 | 第38-39页 |
| 5.1.3 改善治理环境 | 第39-40页 |
| 5.1.4 强化监督机制 | 第40-41页 |
| 5.2 完善国有企业领导人责任界定体系 | 第41-52页 |
| 5.2.1 界定国企领导人的积极经济责任 | 第41-43页 |
| 5.2.2 明晰界定不同消极经济责任的性质 | 第43-48页 |
| 5.2.3 分析行为与结果之间的相关性 | 第48-50页 |
| 5.2.4 定量分析国有企业领导人经济责任的界定 | 第50-52页 |
| 5.3 加强对企业会议记录的审计 | 第52-54页 |
| 5.3.1 查看会议记录的完整性 | 第52-53页 |
| 5.3.2 辨别会议记录的真伪 | 第53页 |
| 5.3.3 分析会议记录 | 第53-54页 |
| 5.4 创新审计思维模式 | 第54-56页 |
| 5.4.1 重视责任界定工作 | 第54页 |
| 5.4.2 关注领导人在问题事项中的角色定位 | 第54-55页 |
| 5.4.3 提高审计人员素质 | 第55-56页 |
| 6 结论及展望 | 第56-58页 |
| 6.1 研究结论 | 第56页 |
| 6.2 研究局限性 | 第56-57页 |
| 6.3 未来展望 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-62页 |
| 致谢 | 第62-63页 |
| 在校期间发表的学术论文和研究成果 | 第63-64页 |
