| 摘要 | 第1-9页 |
| ABSTRACT | 第9-11页 |
| 前言 | 第11-23页 |
| 一、选题的目的和意义 | 第11-12页 |
| 二、学术界研究现状 | 第12-19页 |
| (一) 目前学术界的研究成果 | 第12-14页 |
| (二) 学术界关于大学生就业问题研究的主要内容和观点 | 第14-18页 |
| (三) 关于大学生就业研究中存在的问题及改进措施 | 第18-19页 |
| 三、研究方法 | 第19-20页 |
| 四、主要创新点 | 第20-23页 |
| 第一部分 马克思主义就业理论的思想根源 | 第23-35页 |
| 一、马克思主义经典作家的就业理论 | 第23-28页 |
| (一) 马克思恩格斯的就业理论 | 第23-26页 |
| (二) 列宁的社会主义劳动就业思想 | 第26-28页 |
| 二、中国化马克思主义的就业理论 | 第28-35页 |
| (一) 毛泽东的就业理论 | 第28-29页 |
| (二) 邓小平的就业理论 | 第29-30页 |
| (三) 江泽民的就业理论 | 第30-31页 |
| (四) 胡锦涛的就业理论 | 第31-32页 |
| (五) 习近平谈就业 | 第32-35页 |
| 第二部分 我国大学生就业现状分析 | 第35-47页 |
| 一、我国大学生就业现状研究 | 第35-39页 |
| (一) 大学毕业生的就业情况调查研究 | 第36页 |
| (二) 大学毕业生的就业质量分析 | 第36-37页 |
| (三) 影响大学生择业的主要因素研究 | 第37-38页 |
| (四) 大学生自主创业情况 | 第38-39页 |
| 二、影响我国大学生就业的相关因素研究 | 第39-47页 |
| (一) 国内外经济形势 | 第39-40页 |
| (二) 高校连年扩招 | 第40页 |
| (三) 高校专业设置、培养方案与社会脱节 | 第40-42页 |
| (四) 就业市场不健全,用人体系不完善 | 第42-43页 |
| (五) 大学毕业生就业观念脱离实际 | 第43-44页 |
| (六) 大学生就业能力不强 | 第44-47页 |
| 第三部分 破解大学生就业难的途径探索 | 第47-61页 |
| 一、政府：发展经济,政策导引,完善保障体系,提升服务水平 | 第47-52页 |
| (一) 转方式调结构,创新驱动发展 | 第47页 |
| (二) 加强政府政策导引 | 第47-49页 |
| (三) 健全就业市场及就业服务体系 | 第49-50页 |
| (四) 扶持大学生自主创业 | 第50-51页 |
| (五) 鼓励大学生到基层就业 | 第51-52页 |
| 二、高校：深化教学改革,满足社会需求 | 第52-56页 |
| (一) 更新教育理念,调整专业课程设置 | 第52-53页 |
| (二) 适应社会需要,制定科学的人才培养方案 | 第53-54页 |
| (三) 突出能力培养,加强实践教学 | 第54页 |
| (四) 转变就业观念,加强就业指导 | 第54-55页 |
| (五) 提升服务水平,加强就业信息网络建设 | 第55-56页 |
| 三、用人单位：完善企业人才体系,履行社会责任 | 第56-57页 |
| (一) 建立健全选人用人机制 | 第56页 |
| (二) 加强校企合作,联合培养人才 | 第56-57页 |
| (三) 切实履行社会责任,勇于招贤纳士 | 第57页 |
| 四、大学生：转变就业观念,提高就业能力 | 第57-61页 |
| (一) 潜心学业研修,掌握真才实学 | 第58页 |
| (二) 转变就业观念,拓宽就业路径 | 第58-59页 |
| (三) 加强社会实践,提升就业能力 | 第59-61页 |
| 结束语 | 第61-63页 |
| 参考文献 | 第63-67页 |
| 附录 | 第67-73页 |
| 致谢 | 第73-75页 |
| 在学期间主要科研成果 | 第75页 |