| 摘要 | 第2-4页 |
| abstract | 第4-5页 |
| 导言 | 第9-20页 |
| 一、问题的提出 | 第9-10页 |
| 二、研究价值及意义 | 第10-11页 |
| 三、文献综述 | 第11-17页 |
| 四、主要研究方法 | 第17-18页 |
| 五、论文结构 | 第18-19页 |
| 六、论文主要创新及不足 | 第19-20页 |
| 第一章 职业终身禁止与职业自由概述 | 第20-38页 |
| 第一节 职业终身禁止与职业自由的涵义 | 第20-24页 |
| 一、职业终身禁止的含义 | 第21页 |
| 二、职业自由的含义 | 第21-23页 |
| 三、职业终身禁止与职业自由的关系 | 第23-24页 |
| 第二节 职业终身禁止规范的现实样态 | 第24-28页 |
| 一、职业终身禁止规范的分布状态 | 第25-27页 |
| 二、职业终身禁止规范的特点 | 第27-28页 |
| 第三节 职业终身禁止规范的实施状况 | 第28-34页 |
| 一、未经司法程序之事例 | 第28-31页 |
| 二、经过司法程序之案例 | 第31-32页 |
| 三、规范实施所呈现的特点 | 第32-34页 |
| 第四节 职业终身禁止的主要价值 | 第34-38页 |
| 一、追求公共利益之需要 | 第34-35页 |
| 二、维护社会秩序之结果 | 第35-36页 |
| 三、传统治理手段的缺陷弥补 | 第36-38页 |
| 第二章 职业自由的宪法基础及其合宪性审查基准 | 第38-57页 |
| 第一节 宪法劳动权是职业自由的宪法基础 | 第38-44页 |
| 一、对宪法劳动权的解释应从劳动法视角回归宪法视角 | 第38-40页 |
| 二、劳动权兼具社会权性质与自由权双重性质 | 第40-42页 |
| 三、职业自由已成为当前我国劳动权的主要运行形态 | 第42-44页 |
| 第二节 公民职业自由的保障 | 第44-47页 |
| 一、非真正未列举基本权利的职业自由 | 第44-45页 |
| 二、职业自由的具体范围 | 第45-47页 |
| 第三节 对职业自由的限制——合宪性审查基准的建立 | 第47-57页 |
| 一、形式合法性——法律保留原则 | 第47-49页 |
| 二、实质正当性——对权利限制本身的限制 | 第49-57页 |
| 第三章 职业自由限制合宪性基准的具体运用 | 第57-68页 |
| 第一节 法律保留原则之于“终身禁考” | 第57-61页 |
| 第二节 平等原则之于《注册会计师全国统一考试违规行为处理办法》 | 第61-63页 |
| 第三节 比例原则之于“终生禁驾” | 第63-66页 |
| 第四节 职业自由的“核心内容”保障 | 第66-68页 |
| 第四章 职业终身禁止的规制 | 第68-75页 |
| 第一节 激活作为基本权利的职业自由 | 第68-70页 |
| 第二节 确立职业终身禁止必须慎用的基本原则 | 第70-71页 |
| 第三节 强化规范制定与具体实施中的程序控制 | 第71-73页 |
| 第四节 法院成为职业终身禁止措施作出的最终确认机关 | 第73-75页 |
| 结论 | 第75-77页 |
| 参考文献 | 第77-85页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第85-86页 |
| 后记 | 第86-88页 |