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医师职业精神与执业环境的关系研究

中文摘要第8-10页
英文摘要第10-12页
英文缩略语第13-14页
(一)前言第14-19页
    1.背景第14-15页
    2.国内外研究现状第15-16页
        2.1 医师职业的影响因素第15-16页
        2.2 执业环境第16页
        2.3 医师职业精神与执业环境第16页
    3.研究内容第16-17页
        3.1 执业环境量表引进第16页
        3.2 医师职业精神水平第16页
        3.3 医师执业环境状况第16-17页
        3.4 医师职业精神与执业环境的关系第17页
    4.研究目的与意义第17页
    5.技术路线第17-19页
(二)对象与方法第19-22页
    1.调查对象第19-20页
        1.1 预调查第19页
        1.2 正式调查第19-20页
    2.研究方法第20-22页
        2.1 文献研究法第20页
        2.2 问卷调查法第20-21页
            2.2.1 宾州州立大学职业精神量表第20页
            2.2.2 执业环境量表第20-21页
        2.3 数据分析方法第21-22页
(三)结果第22-39页
    1.调查对象的一般特征第22-25页
        1.1 预调查第22-23页
        1.2 正式调查第23-25页
    2.执业环境量表的信度与效度检验第25-27页
        2.1 信度检验第25-27页
        2.2 效度检验第27页
    3.医师职业精神现状第27-29页
        3.1 医师职业精神得分情况第27-28页
        3.2 不同人口统计学特征医师职业精神得分比较第28-29页
        3.3 不同GDP水平城市医院医师职业精神得分比较第29页
        3.4 不同类型医院医师职业精神得分比较第29页
    4.医师所处执业环境现状第29-32页
        4.1 医师所处执业环境得分情况第29-30页
        4.2 不同人口统计学特征执业环境得分比较第30-32页
        4.3 不同GDP水平城市医院执业环境得分比较第32页
        4.4 不同类型医院执业环境得分比较第32页
    5.医师职业精神与执业环境的相关分析第32-33页
    6.执业环境对医师职业精神的回归分析第33-39页
        6.1 执业环境对医师职业精神的回归分析第33-34页
        6.2 执业环境各维度对医师职业精神的回归分析第34-37页
        6.3 执业环境各维度对医师职业精神各维度的回归分析第37-39页
(四)讨论第39-42页
    1.医师职业精神的现状分析第39页
    2.医师所处执业环境的现状分析第39-40页
    3.医师职业精神与执业环境的关系分析第40-42页
(五)结论与创新点第42-43页
(六)建议第43-44页
(七)参考文献第44-46页
综述第46-56页
    (一)文献综述 医师职业精神的影响因素研究现状第46-51页
    (二)参考文献第51-56页
攻读学位期间发表文章情况第56-57页
致谢第57-58页
附录第58-61页

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