公司机会规则的司法适用研究
| 摘要 | 第4-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 目录 | 第8-10页 |
| 引言 | 第10-12页 |
| 一、 公司机会规则的理论基础及其现状 | 第12-22页 |
| （一） 公司机会规则的理论基础 | 第12-16页 |
| 1. 公司机会规则的法理依据 | 第12-14页 |
| 2. 公司机会的法律属性 | 第14-16页 |
| （二） 公司机会规则在我国的立法和司法适用现状 | 第16-22页 |
| 1. 公司机会规则在我国的立法现状 | 第16-17页 |
| 2. 公司机会规则在我国的适用现状 | 第17-19页 |
| 3. 公司机会规则在适用中存在的问题 | 第19-22页 |
| 二、 公司机会规则的认定标准 | 第22-32页 |
| （一） 英美公司法上的公司机会认定标准 | 第22-26页 |
| 1. 英国法上公司机会的认定标准 | 第22-23页 |
| 2. 美国法上公司机会的认定标准 | 第23-25页 |
| 3. 英美法上公司机会认定标准的差异及原因 | 第25-26页 |
| （二） 我国公司机会的认定标准 | 第26-32页 |
| 1. 我国公司机会认定标准的构建 | 第26-29页 |
| 2. 公司机会规则的构成要件 | 第29-32页 |
| 三、 公司机会规则的义务主体 | 第32-38页 |
| （一） 现行立法中的义务主体 | 第32-33页 |
| 1. 董事是公司机会规则的义务主体 | 第32页 |
| 2. 高级管理人员是公司机会规则的义务主体 | 第32-33页 |
| （二） 其他人员的义务主体地位问题 | 第33-38页 |
| 1. 控股股东是否为公司机会规则的规制主体 | 第33-34页 |
| 2. 监事是否为公司机会规则的义务主体 | 第34-35页 |
| 3. 离任人员是否为公司机会规则的义务主体 | 第35-38页 |
| 四、 公司机会规则的例外及程序设计 | 第38-46页 |
| （一） 董事利用公司机会的例外情形 | 第38-41页 |
| 1. 董事利用公司不能利用的机会 | 第38-39页 |
| 2. 董事利用公司拒绝利用的机会 | 第39-40页 |
| 3. 第三方拒绝与公司交易时机会的合理利用 | 第40-41页 |
| （二） 董事合理利用公司机会的程序设计 | 第41-46页 |
| 1. 设定信息披露义务程序 | 第41-42页 |
| 2. 增加公司机会的同意机关 | 第42-43页 |
| 3. 引入表决权排除制度 | 第43-46页 |
| 五、 违反公司机会规则的法律效果及救济 | 第46-52页 |
| （一） 违反公司机会规则的法律效果 | 第46-47页 |
| 1. 交易本身的效力 | 第46页 |
| 2. 董事对公司的责任 | 第46-47页 |
| （二） 违反公司机会规则的救济 | 第47-52页 |
| 1. 公司归入权和赔偿请求权的行使 | 第47-49页 |
| 2. 举证责任的分配 | 第49-52页 |
| 结论 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
